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行政單位會計年終工作總結(通用8篇)
歲歲年年花相似,年年歲歲人不同。又到一年一度的年末時刻,有過困惑,更有希望和喜悅,現(xiàn)在就讓我們對過去的工作做一個詳實的總結吧。為了讓您不再為年終總結頭疼,以下是小編收集整理的行政單位會計年終工作總結(通用8篇),希望能夠幫助到大家。
行政單位會計年終工作總結1
新年伊始,盤點過去,計劃未來。感謝同事們在過去一年里的幫助和支持。現(xiàn)將20xx年年度工作總結如下:
一、營帳日常工作:
1、報表審核和入帳工作。每旬派駐會計報送營業(yè)報表、卡報、手機報表、銷售明細表、資金旬報,通過系統(tǒng)和相關報表審核并入帳,有問題及時溝通核實后更正。
2、負責傭金的審核。每月根據(jù)經營單位提交的資料,及時嚴格的審核傭金的合規(guī)性和準確性,嚴把審核關,不給市分帶來資金損失。
3、財務檢查指導工作。不定期下縣檢查并與派駐會計和相關人員相互學習,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋或通過報告方式匯報。還有日常工作溝通協(xié)調,工作細微瑣碎。
二、收入報表入帳工作。
月四號系統(tǒng)部陸續(xù)將收入報表下發(fā)給我,依據(jù)這些報表做帳。另根據(jù)沈幸所發(fā)系統(tǒng)繳費數(shù)據(jù),確保非經營單位的繳費數(shù)據(jù)及時入賬并通知其按時報賬。待省分下發(fā)對賬資料后,都要與省分對賬。接著就是會業(yè)核對工作,欠費,預存,押金,卡類都需要分專業(yè)分項目與系統(tǒng)數(shù)據(jù)核實,不一致再查找原因后及時反饋系統(tǒng)部查找具體原因,并及時做相應調整暫掛會業(yè)差異。另外在報報表前要做數(shù)固收入報表上報集團部和市場部。收入做完后要根據(jù)下發(fā)的收入報表做收入稽核表,并與賬面核對,不一致查找原因并更正,確保當月收入入賬的準確性。
三、上報省分報表和市分報表工作。
1、收入做完后,要按規(guī)定時間規(guī)定格式上報省分報表,如會業(yè)核對表,移動專業(yè)指標統(tǒng)計表,資金通報表。
2、上報市分報表,如收入稽核表,財務分析表。
四、上市憑證整理工作和領導安排的其他事項。
在實際工作中,我還存在很多不足,工作中缺少反思,對業(yè)務還不算熟悉,及時反饋性不強。我會時刻以會計人員的職業(yè)操守來要求自己,懷著高度的工作責任感、責任心做好每一項工作。
行政單位會計年終工作總結2
本年度我院紅十字會認真落實上級主管部門的有關文件精神和部署,全面扎實地推進工作。采取多種活動形式,通過開展各種豐富的社區(qū)衛(wèi)生服務實踐活動,進一步提高了我院紅十字會在年輕職工中的知名度和影響力,為廣大有愛心、熱情、能吃苦耐勞、甘愿奉獻的年輕職工,提供了一個學習和實踐的平臺。同時促使“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神深入到人心。現(xiàn)將全年相關工作總結如下:
一、管理規(guī)范化
1.領導重視,全員參與。中心領導把紅會工作看成是全院工作的有機組成部分,將這一工作納入年度工作計劃中,在時間上予以保證,物質上予以支持。
2.制度保證,貫徹落實。健全建立紅會各項規(guī)章制度,做到依法建會,依法治會,依法興會,確保紅會工作制度化、法制化、規(guī)范化,重大事情實行集體研究通報情況。
二、活動具體化
1、組織我中心工作人員和上級醫(yī)院技術專家、骨干、青年志愿者等,參加大型義診活動,義診群眾10000余人,發(fā)放宣傳資料1萬余份。
2、在“3.24”結核病日“4.25”計劃免疫日“5.12”國際護士節(jié)、“6.14”世界獻血日等節(jié)日,弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神,舉辦義診、健康咨詢等活動。采取把社區(qū)健康教育講座和義診咨詢相結合的形式,給社區(qū)困難居民免費送醫(yī)送藥。
3、向赫山社區(qū)衛(wèi)生服務中心職工家屬白血病患者薛婷捐款七百元人民幣。積極發(fā)動全院職工參加無償獻血活動,今年在老年病醫(yī)院無償獻血點我中心組織5人參與了無償獻血活動。
4、積極開展急救知識培訓,增強人們的急救知識,鍛煉急救水平。今年我中心選派的醫(yī)護人員在全區(qū)基層醫(yī)務人員“三基知識”競賽中獲得了可較好的名次。
行政單位會計年終工作總結3
時光荏苒,20xx年很快就要過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千……時間如梭,轉眼間又將跨過一個年度之坎,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
作為xx集團子公司的xx公司,財務部是柯萊公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合。應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協(xié)力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步;仡櫦磳⑦^去的這一年,在公司領導及部門經。的正確領導下,我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結。
今年的工作可以分以下三個方面:
一、費用成本方面的管理
1、規(guī)范了存材料的核算管理,嚴格控制材料。存的合。儲備,減少資金占用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數(shù)量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。
2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據(jù)。
二、會計基礎工作
。1)認真執(zhí)行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合。性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸。分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現(xiàn)部門效益。
。2)國家財政部門對柯萊公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區(qū)財政局還是對柯萊公司財務基礎管理工作給予了肯定。給柯萊公司的財務等級分數(shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。
。3)按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作。
三、財務核算與管理工作
。1)按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入、成本進行監(jiān)督、審核,制定相應的財務制度。統(tǒng)一核算口徑,日常的工作中,及時溝通、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關系。
。2)正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導。
(3)在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業(yè)務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長”,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的體素質,樹立起開拓創(chuàng)新、務實高效的部門新形象。
。4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業(yè)務外,還需要負責具體的工作及業(yè)務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況的下,大家都能夠主動承擔工作。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn),我們決心再接再厲,更上一層樓。20xx年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優(yōu)化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務,都建立起一套相應的成本歸。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監(jiān)督職能,拓展財務管理與服務職能,實現(xiàn)財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為復雜的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。
行政單位會計年終工作總結4
20xx年,是本人進入聚能公司開始人生新旅程的一年。在這一年里,我既把自己十年工作經驗應用到了聚能的工作中,同時也從聚能學到了很多新的知識。為了總結經驗、發(fā)揮能力,克服不足。我對20xx年中的`工作進行了認真深刻總結:
一、樹立良好的工作態(tài)度和職業(yè)操守。
在工作中自覺維護公司利益,在相關賬務處理上既遵守相關的會計制度和法規(guī)同時以公司利益為出發(fā)點判斷使用相關政策、技巧。
二、發(fā)揮經驗豐富的優(yōu)勢,改進工作,提高效率。
指導相關人員進行賬務處理,相互配合共同將公司賬務處理工作做好。
三、積極努力學習新的知識、培養(yǎng)提高新的工作能力,以適應公司發(fā)展的要求。
鋼鐵行業(yè)資金需要量大,融資方式多,融資次數(shù)頻繁,這是我在以前工作中沒有遇到過的。為此,我積極去了解每種融資方式的過程、成本,以便能準確進行會計核算。鋼材有其自身的特點。為了能更好地進行賬務處理和發(fā)現(xiàn)賬務處理中出現(xiàn)的問題,我也積極去了解鋼材業(yè)務,熟悉其特點。
20xx年已經成為過去,現(xiàn)在迎來了20xx年新的篇章,在新的一年中,我將繼續(xù)本著謙虛謹慎不驕不躁的作風,以對公司對自己負責任的態(tài)度繼續(xù)努力工作,向領導向同事努力學習,拓展自身的工作能力。
行政單位會計年終工作總結5
新年伊始,前任會計褚大姐退休,我重新回到了會計崗位,雖然是一名老會計,但因為之前做的都是企業(yè)會計,事業(yè)會計對我來說是一個新的領域,什么都得從零開始,這一年的工作中,經常會遇到這樣或那樣的問題,我所在的三個單位的領導都給予了我支持和理解,鄒主任和張會計給予了我很多無私幫助和熱心指導,為此我非常慶幸工作在一個團結互助的集體里,在此,我對給予我?guī)椭椭С值母魑活I導和同事深表謝意。
xx年,留給我最深的記憶用一個字概括就是“累”,勞心也勞力,我是新手,出納杜佳妮也跟我一樣從零開始,我倆這一年都很累,邊干邊學,邊學邊干。做企業(yè)會計時,覺得事業(yè)會計太簡單了,就那么幾個科目,不象企業(yè)會計科目一大堆,等我自己深入進來時卻覺事業(yè)會計太過瑣碎,比企業(yè)會計繁復得多,尤其是我們這種小單位“麻雀雖小,五臟俱全”,會計不僅要做好會計工作,還要做統(tǒng)計工作、勞資工作,相對來說企業(yè)分工比較細,會計只要做好你本崗位的工作就好,工作量在平常的日常工作中一點一點地完成。事業(yè)單位會計則臨時性工作太多,不同的部門會要求你填報不同的報表,而且時效性比較強,這些報表不是簡單的填幾個數(shù)就成,你必須做大量的數(shù)理統(tǒng)計工作。這些工作別人是看不到的,只有具體做工作的人才知其中甘苦。一個單位還好說,幾個單位就讓人感覺有點手忙腳亂了。
行政單位會計年終工作總結6
今年1-8月份以來,我們街道工會按照市總工會的總體步署, 廣泛開展教育培訓,從而提高了廣大干部和職工的素質。文章對一年的工作進行了兩方面總結。
一、注重對工會干部及廣大職工的教育,切實提高綜合素質
1、加強政治思想教育。運用各種有效載體在職工中廣泛地開展社會主義榮辱觀大討論和愛國主義、集體主義和工人階級優(yōu)良傳統(tǒng)教育,增強廣大職工的榮辱意識、責任意識和危機意識。
2、加強法律法規(guī)等教育。利用請進來、派下去等辦法進行業(yè)務、法律、法規(guī)、心理學、安全生產等知識培訓。一是邀請市總工會領導上課,一期授訓120多人;二是利用全國總工會女工部派下來的心理學專家到村、企業(yè)上課,六期受訓560人;三是利用新建工會召開職工代表大會之際上安全生產課,八期受訓250人;四是與團工委等聯(lián)合開展了“綜治進民企”知識競賽,與安監(jiān)所等聯(lián)合開展了“安全知識”競賽。此外,各村、企業(yè)工會結合本單位實際,
3、加強職能技能教育。一是街道工會與經發(fā)辦等有關部門組織開展了兩次消防演習,觀摩人數(shù)達250人次;二是各工會廣泛開展“學技術、比技能”為主要內容的操作運動會,金輪集團工會從6月份開始在各分廠開展了初賽,參與項目15個,參與人數(shù)達520人;集團工會打算于九月份進行決賽。
4、加強企業(yè)管理教育。為了提高車間班組長以上人員的,管理水平,街道工會發(fā)動落實了8名職工參加寧波市組織的“工商管理”專業(yè)培訓。
二、進一步加強基層組織建設,著力夯實工會工作基矗
加大工會新建工作力度。今年,隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,規(guī)模企業(yè)不斷增加,街道應新建工會達到25家,組建任務非常繁重。起初,我們采取跑下去逐家上門做工作,宣傳有關政策,要求企業(yè)組建工作。企業(yè)主表面上是支持的,但實際效果不是很好。六月份,寧波市總工會等五家單位聯(lián)合發(fā)了《關于依法對未建工會企事業(yè)單位收取籌備金的實施意見》文件,我們街道結合實際于七月下旬把文件下發(fā)到各應建工會的企業(yè),并進行宣傳,限時做好工會組建工作,效果相對比較好。到目前已建7家。同時,為了減輕下面同志的負擔,街道工會組建好一家,工會二證就審報一家。
行政單位會計年終工作總結7
我是一位普普通通的會計工作人員,從事經濟管理工作二十余年,深知會計工作艱難,會計人員是隨時會被站在被告席上,只有在工作中十分仔細,不辛苦,一心一意的工作。
我在事業(yè)單位從事經濟管理工作五年;在工業(yè)企業(yè)從事經濟管理工作十三年;企業(yè)破產后從事物業(yè)管理、建筑業(yè)管理、經濟管理、公司等財務工作四年。經歷了我國新舊會計制度的變革,從會計手工記帳核算到企業(yè)會計電算化核算的發(fā)展過程。會計核算采用微電算化,大量減輕了會計工作者的重復腦力勞動,能抽出更多時間更新知道,參與企業(yè)經營管理,參與長短期決策,參與企業(yè)全面預、決算,參與企業(yè)的方針政策的制定,更能體現(xiàn)會計職能反映和監(jiān)督在企業(yè)中的作用。我喜愛這份工作,愿意用我所學的知識奉獻給社會經濟建設。
我在事業(yè)單位從事會計管理工作五年來,在站長和黨委的領導下,全面負責江津市漁種站財務會計核算工作,負責制訂每年各部的生產經營承包計劃和經濟責任制,完善站里的經濟管理制度;負責核算供、產、銷及利潤的分配全過程和工程建設的核算;負責全站的社會統(tǒng)籌,勞動工資管理等。我站是事業(yè)單位,企業(yè)管理,擁有職工約五十人,單位小會計人員共兩人,出納一人,會計一人。
在會計核算方法采取的是記帳憑證核算形式,材料按實際成本核算,成本按產品法核等。在編制每年的財務計劃上,用上了在學校所的知識,對全站費用開支進行科學的劃分,將費用分為固定性費用、變動性費用、混合性費用,獲得站里盈虧保本點、保本量、保本銷售額,目標利潤,進行全面彈性預算,然后將各項指標分別下達落實到各經營承包中去。在會計工作中做到了事前預算,事中控制,事后分析;找差距、查原因、提出解決方案及合理化建議。在我任職期間,每年在會計核算上都得到江津市農牧漁業(yè)局的表揚。由于我家中幾子妹都在永川化工廠和四川省天化所工作,為了更好照顧父母,于一九八八年調入永川化工廠工作。
我在工業(yè)企業(yè)從事會計經濟管理工作十三年來,在廠長和黨委的領導下,開始從事永川化工廠財務會計核算工作。該廠是大二的化工企業(yè),先后在廠里從事工資基金的核算、結算資金的核算、物資材料采購的核算、成本核算、銷售核算、貨幣資金的核算、總分類和明細分類帳的核算、對整個企業(yè)資金的運籌、xx年廠里開始采用會計核算電算化技術,為了適應會計核算電算化技術,自己平時抽出業(yè)余時間通過自學,現(xiàn)也能在工作中獨當一面,能單獨熟練地掌握會計電算化核算和基本的數(shù)據(jù)庫操作技術等工作,由于工作上需要。
在xx年全面負責廠里的財務處領導工作,在財務處領導崗位上,合理地組織財務處會計核算工作,按時準確地編制各類會計報告,運用國家給予企業(yè)的政策,為廠里里豁免地方稅20多萬元,新產品稅減免10多萬元,利用合理、合法手段,籌集企業(yè)經營資金。在各種會計核算中,能認真對待各種復雜的經濟業(yè)務,搞清經濟業(yè)務的來朧去脈,做到心中有數(shù),能按國家的方針政策、法律、法規(guī)辦事,對自己從事的工作能用會計人員的職業(yè)道德嚴格要求自己。
行政單位會計年終工作總結8
20xx年即將結束,我在單位領導的支持和同事們的團結協(xié)作下,以求真務實的工作精神,較好的完成了各項工作任務,取得了的一定成績,現(xiàn)就20xx度個人工作情況總結如下:
一、認真完成會計核算工作,及時上報各類會計報表。
認真做好了會計核算工作,完成了日常財務報銷、工資以及各項補貼的核算發(fā)放。處理好日常會計事務等基礎工作,嚴格按照資金支出合理使用資金。制定了會計帳務流程處理工作辦法,加強財務內部管理,對各項經濟業(yè)務手續(xù)的審核認真細致,嚴格把關,并能夠及時和各部門配合,對不合理的開支拒絕辦理。對會計資料進行了整理,將相關會計檔案進行了整理入檔,使我部會計工作向標準化、規(guī)范化更進一步。
二、認真努力提高個人專業(yè)素質和能力。
1、認真努力鉆研業(yè)務知識,積極參加各種業(yè)務技能的培訓,把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。
2、“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合能力不斷得到提高。
3、在思想上,作為一名財務工作者,認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業(yè)道德,做好財務工作計劃,樂于接受安排的常規(guī)和臨時任務等。
三、在工作上,扎實做好本職工作。
一年來,本人以高度的責任感和事業(yè)心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發(fā)性的特點,在財務戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規(guī)的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時間:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優(yōu)質的服務,保障單位的財務工作順利開展。
四、下一步工作思考。
(一)經過這次全面總結,讓自己又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足;谶@個目的,回想這半年來工作,還存在一下幾個的問題,希望在20xx年的工作中能夠不斷改進,不斷提高。
1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。單位財務工作更多的還是會計工作,目前財務僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發(fā)展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然。
2、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位。財務工作是對單位經濟活動的反映、監(jiān)督,對本部門以外的信息應及時了解,而目前就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他部門進行溝通、了解;另外和領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很動。
五、鑒于以上問題以及個人的一些想法,計劃在17的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改進、提高。
1、在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業(yè)務知識,針對自己的薄弱環(huán)節(jié)有的放失;同時向其他單位做的好的財務人員學習好的經驗,提高自身的綜合業(yè)務能力。另外,認真做好財務計劃工作,保持與領導及時溝通,確保所有事項順利進行。
2、力求會計核算工作的規(guī)范化、制度化
按照《公司管理制度匯編》對財務的要求,做好日常會計核算工作。只有按照公司財務制度的要求做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導提供真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據(jù)。
3、做深、做細日常財務管理工作
在接下來的一年,我計劃多花一些時間,多研究財務軟件及其他相關軟件中的功能模塊,盡可能使現(xiàn)有的功能得到充分利用,讓單位的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。
最后,作為一名合格的財務工作者,不僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都應該用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創(chuàng)新。在今后的工作中,希望領導能一如既往地大力支持財務工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務工作。
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