英語研修總結15篇【經(jīng)典】

　　總結是指社會團體、企業(yè)單位和個人在自身的某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價，從而肯定成績，得到經(jīng)驗，找出差距，得出教訓和一些規(guī)律性認識的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，讓我們抽出時間寫寫總結吧。你所見過的總結應該是什么樣的？下面是小編幫大家整理的英語研修總結，僅供參考，歡迎大家閱讀。

英語研修總結1

　　能夠參與初中英語教師遠程研修班，我感到無比榮幸，研修雖然短暫，感覺也挺忙的，但是收獲很多，個人研修總結英語。通過學習專家工作室的精典文章，我更新了教學理念;通過與教師們的互動交流，我學到了很多的教學經(jīng)驗和方法;當然，通過學習也找到了自己的不足，在今后的教學中，我會更加努力學習，提高自己的業(yè)務水平，不斷更新教學方法，不斷地反思和改進�？偟膩碚f，通過這六個專題的研討，我受益匪淺，收獲頗多，本次研修學習主要有以下幾個點感受與收獲：主要收獲：

　　一、不斷洗腦觀念更新

　　研修期間，每天先參與專題討論，瀏覽專家工作室的文章和資源，再看文本，進一步熟悉每個專題的精髓，然后閱讀拓展材料，最后完成當日任務。學習后，讓我深深地懂得要想把素質(zhì)教育落到實處，要達到真正意義上的課改，教師必須從根上轉(zhuǎn)變觀念。課堂教學是課改的核心，老師必須培訓學習，徹底改變傳統(tǒng)的課堂教學模式，讓自己的課堂產(chǎn)生精彩，讓學生喜愛你的課堂，讓新課改的精髓在你的課堂煥發(fā)光彩。過去也知道課堂的生成、三維目標等概念，但不系統(tǒng)，不深入，這次學習后，對英語課堂教學有了一個系統(tǒng)的.、全新的認識。對于以后的教學有很大的幫助。

　　我理解了英語教學我們平時所忽略的兩點：

　　1)英語學習和情意的關系：英語學習過程既是一個掌握英語知識的過程，更應是一個激勵情意的過程，學習英語與交流情意緊密結合，相互促進，構成一個整體，情意活動的產(chǎn)生和發(fā)展受到英語學習的影響，情意的發(fā)展又能促進英語學習。學習英語伴隨著好奇心的發(fā)展，隨著知識的獲得，好奇心得到滿足，從而又產(chǎn)生了求知欲，求知欲進而得到滿足，從而發(fā)展為自信心，自信心不斷得到滿足與遠大的理想相結合，從而又形成了新的求知欲，新的求知欲又能促進新的更高層次的英語學習。因此，我們不僅要注重知識的傳授，更要注重情意的目標的實現(xiàn)，這樣，才能確保學生持續(xù)有效的積極學習。

　　2)語言知識和交際的關系：我們通常是筆頭答題，而忽略實際交際，這是錯誤的，學習英語不僅是為了獲取英語知識，更是為了提高運用語言知識進行交際的能力。

　　二、繼續(xù)學習習慣更好

　　通過研修，我養(yǎng)成了一種習慣，每天只要有空，打開電腦，瀏覽研修網(wǎng)站，看是否有新的學習資源，閱讀綜合實踐活動學習材料。

　　三、不斷反思熱情更高

　　通過研修，我對比過去的教學，總結了自己教學中成績和不足，完成了十八篇質(zhì)量較高的教研文章。如今，我又在不斷思索今年下期英語教學創(chuàng)新點及自己的課堂教學設想

　　四、存在的問題1.學習時間緊，任務重，有的問題研討還不夠深入。2.教學任務繁重，覺得時間不夠用。

　　五、希望

　　1、網(wǎng)絡研修的時間可以適當長一些，比如一到兩個月，讓教師有充足的時間。專家團隊把資源放在網(wǎng)上，學員隨時可以學習瀏覽，一、兩個月結束后進行總結。2、平臺上的資料永久保存并能供教師隨時學習

英語研修總結2

　　在過去的一年中，圍繞校本研修主題，提高個人素質(zhì)，我做了一些有益的工作，現(xiàn)將其總結如下，以促使自己的在今后的工作中再上一個新臺階。

　　一、能夠按時參與校本研修活動，并做好學習記錄，踴躍發(fā)言，提出自己的見解，而且每周我們英語教研組都有一次集體備課活動，在活動中，我有幸進行了第一次空講以及空講后的試講、集體評課，并認真撰寫心得體會，在學習中不斷充實自己，提高自己的理論素養(yǎng)和業(yè)務水平。

　　二、積極參與網(wǎng)絡研修，利用業(yè)余時間上網(wǎng)瀏覽研修論壇中新發(fā)表的博文，并對自己感興趣的話題發(fā)表評論，及時與各位博友溝通交流，增長自己的見識，開拓自己的視野，使自己能夠更及時的了解外面的.世界。通過交流，我認識了自己在教育教學方面的不足，找到了與外界的差距，同時也是自己有了更多的緊迫感和壓力感，自覺學習的勁頭比以前更高了。

　　三、通過學習和研究，提高了自身素質(zhì)，使教育教學水平有了提高。尤其是在和我的前輩楊老師共同研究了“ 針對初一學生如何提高英語學習成績”之后，針對班內(nèi)后進生較多的現(xiàn)象，針對學生的個性差異，因材施教，從基礎抓起，從聽寫入手部分學生已經(jīng)有了小范圍的進步。

　　過去的已經(jīng)過去，回顧是為了更大的進步�！皢柷�哪得清如許，為有源頭活水來”，學習是教師的終身必修課，在xx年的下半年，我會更加努力，使自己更好的成長，也使學生得到更好的發(fā)展。

英語研修總結3

　　如何提高英語口語，是我們普遍關注的問題，現(xiàn)在我們就來好好探討下這個問題。

　　一、存在問題分析

　　1、教學方面

　　近幾年來，較發(fā)達城市的小學都開設了英語課程，在游戲中學、在活動中學，在以聽說為主的教學模式下，培養(yǎng)了一大批"英語小天才&;;quot他們純正流利的口語，惟妙惟肖的英語表演，都為日后的英語學習打下了很好的基礎。

　　可由于沒有明確的語音教學要求，學生只能靠教師的課堂教學或教材錄音來強硬地記憶單詞發(fā)音。

　　大多時候英語教師的水平?jīng)Q定了學生的英語水平，教師自覺提高本身的英語口語水平是關鍵。

　　學生沒有掌握語言學習所應具備的基本工具——英語國際音標，有的也多為個別教師的實踐操作而已。

　　上了初中以后，升學任務重，語法講授和知識點的講解成為主干，拼命趕課時、埋在題海的情況是眾所周知的。

　　師生放在口語訓練的時間確實少之又少。

　　個別學校形同虛設的早讀也因沒有具體的朗讀任務和朗讀要求導致學生應付式為多，語調(diào)平淡拖拉、唱讀情況十分普遍。

　　2、學生方面

　　應試教育也直接影響到學生對英語口語的認識，長期以來的"老師講，學生聽"導致的"啞巴英語"現(xiàn)象使學生口語水平分化十分嚴重。

　　下面就以05年佛山口語考試的某一篇短文為例，談談目前學生英語口語方面存在的問題：

　�。�1）短文開篇出現(xiàn)了一個讓英語教師比較尷尬的情況：United States在學生口里變成了Unit Satellite，Unit Star等等，在所評的170份錄音答卷中，朗讀正確的學生人數(shù)竟不到10%。

　　回想原因，也不能會是學生的責任。

　　在初中教材中the United States通常以the USA形式出現(xiàn)，television也以TV形式出現(xiàn)，還有一些詞是學生比較薄弱的。

　　因此學生朗讀起來出現(xiàn)斷句、反復的.現(xiàn)象，整體感覺不理想，扣分嚴重。

　�。�2）大多數(shù)考生朗讀時語音、語調(diào)、意群等方面把握不好，也反映了我們在教學過程中對學生口語訓練方面的缺乏與不重視。

　　學生詞匯不過關，基礎薄弱，學生憑印象記單詞，知道中文意思卻讀不準，語調(diào)平淡，唱讀等情況較為嚴重。

　　他們到了9年級，要口語考試了，才來惡補什么是語音語調(diào)和重音。

　　怎樣分好意群，造成惡性循環(huán)，最后以無力回天、失敗而告終。

　　（3）考生心理素質(zhì)還需要進一步的輔導。

　　由于考試臨場緊張，主要表現(xiàn)在優(yōu)秀學生朗讀時太快或太慢。

　　有的太小聲，murmur的感覺多一點。

　　遇到不熟悉的材料時緊張，出現(xiàn)朗讀不完整、反復、讀錯單詞等現(xiàn)象。

　　二、解決策略

　　1、各年級階段性落實各項語言實踐目標：把口語的訓練重點放在初一、初二，分階段完成

　　七年級：在國家標準課程的規(guī)定下增加口語訓練課，落實語音基礎與單詞拼寫之間的相互聯(lián)系，落實學生對語音、語調(diào)、意群劃分等基本技能。

　　以國際音標過關為主，教會學生利用拼讀規(guī)則記憶單詞，能準確地拼讀出單詞，能劃分意群，有感情地朗讀和表演對話、小短文，逐步養(yǎng)成良好的朗讀習慣和敢于表達的交際技能。

　　八年級：強化語音語調(diào)在英語中的作用，走入情景，體會內(nèi)涵，把握篇章的重點，以篇章的朗讀為主配以上機的實踐操作，增加閱讀訓練課，重點訓練回答問題部分的信息點收集專練。

　　九年級：查漏補缺，布置錄音，做好個別輔導，讓學生在把握朗讀技巧的前提下，抓朗讀整體效果，增加寫作訓練課，注重口語表達，減輕口語考試壓力。

　　2、把握科學的英語口語訓練方法

　　我們要掌握口語基本知識，加強對語調(diào)、語氣、音量、音長等方面的訓練，特別是變換語氣表達不同的意思。

　　注意口語表達的清晰、流暢、響亮和情景化，創(chuàng)設情景進行訓練。

　　注意語音、語調(diào)、感情等方面的綜合考慮，使口語訓練主動化。

　　3、利用網(wǎng)絡環(huán)境，提供虛擬或真實的語言訓練空間

　　對口語的能力的培養(yǎng)，離不開環(huán)境。

　　計算機和網(wǎng)絡和發(fā)展，為學生提供了廣闊而真實的空間。

　　以網(wǎng)絡技術和多媒體技術為核心的信息技術為學科教學注入了無限生機與活力，和過去相比，學習者可獲得的教學資源大大增加了，計算機輔助語言教學是外語教學發(fā)展的新趨勢。

　　網(wǎng)絡輔助語言教學已經(jīng)興起，教師可以通過網(wǎng)絡為學生提供豐富的學習資源，將大量的信息以多媒體形式如文本、圖片、聲音、視頻等呈現(xiàn)給學生。

　　教師可以通過制作內(nèi)容豐富、形式多樣的網(wǎng)絡課程為學生提供學習環(huán)境。

　　隨著學習資源的迅速膨脹，有效地利用信息技術來獲取信息資源已經(jīng)成為新型口語學習模式的重要特征。

　　4、學生的自我提高口語的意識和途徑

　　仔細研究和分析口語比較好的學生，我們可以看出"對英語很感興趣"、"經(jīng)常聽有關的英語錄音、英文歌曲"、"喜歡看英文報刊、書籍、影像"等都是他們的共性所在。

　　因此除了教師的正確引導和輔導之外，學生的自主學習也是提高英語口語的一個關鍵所在。

　　考試就像一支指揮棒，它帶動著整個教學第一線的動態(tài)發(fā)展。

　　英語口語考試的實施，對學生的聽說讀寫的要求更加全面，作為第一線的初中英語教師，任重而道遠。

　　如何在初中階段落實對學生語言學習能力（特別是口語方面的能力）的培養(yǎng)已刻不容緩，它讓我們更深刻地認識到循序漸進，分階段落實學生語言能力培養(yǎng)的重要性。

　　讓我們在教學第一線中不斷地總結，尋求一種符合語言學習特點的方法，為培養(yǎng)新型的口語運用能力強的新一代中學生而努力。

英語研修總結4

　　今年九月份我們英語組進行了課例研修活動，對于我來說是一次非常好的機會，所以我十分珍惜這次學習活動，在學習活動過程中，我認真傾聽老師們的精彩講課，認真做好學習筆記，積極并按時完成評價。上課的老師們給我留下了深刻的印象，我也試著將老師們經(jīng)驗和自身所教學有機結合起來，豐富自己的課堂，提高自身的教學水平。同時和同事一起進行了交流，互相借鑒、學習感悟，并積極開展了課例研究活動。通過研修活動，我知道如何更好的完善自己，為教育事業(yè)做出更好的貢獻。

　　一、拓展了視野，學習中有了新的思路

　　經(jīng)過這次學習，使我更明白了教育的真諦，教育需要遠見卓識的。學習活動中，老師們分別闡述了他們對教學的獨特的見解，對新時期教育教學的各種看法和思路，同時我們知道如何開展課例研究。

　　二、在自己的教學活動中，我要當好學習者

　　作為教師一定要充分相信學生，信任他們完全有學習的能力。把機會交給學生，俯下身子看學生的生活，平等參與學生的研究。教師把探究的機會交給學生，學生就能充分展示自己學習的方法。我積極參與，向同行學習先進的教學教改經(jīng)驗，認真組織學生自主預習、合作探究，充分發(fā)揮了學生的學習積極性。在教學中積極滲透“新課標”的要求，準確把握課程改革方向，注重培養(yǎng)學生的科學探究能力。積極參與各級科研課題的實驗研究，確立課題，不斷實踐，努力提高自己的`教學科研水平。

　　三、理論實踐二者缺一不可。

　　作為一名中學英語教師，課堂教學實踐中不斷總結經(jīng)驗，聯(lián)系理論知識，讓理論找到檢驗它的舞臺。學習中，把自己的困惑和經(jīng)驗在平臺上交流，讓困惑得到了解答，經(jīng)驗得到了傳遞，并在課例跟進后，運用所學應用的最后的教學中，不斷的發(fā)現(xiàn)和解決所出現(xiàn)的狀況，課例研修讓我的頭腦得到了更好的武裝。

　　非常感謝學校給了我們教師提供的一個學習交流的平臺，我會把我在這次課例研修中的收獲帶到教學中去。

　　總之，這次活動無論是從思想上，還是專業(yè)上，對我而言，都是一個很大的提高，受益匪淺。通過學習加強了對新課程的認識。學到了知識，有一些基礎，還需繼續(xù)學習、理解、消化并用于實踐。在今后的工作中，我會繼續(xù)努力學習，理論結合實際，在實踐和學習中不斷進步，提升自己的教學水平，為英語教育教學貢獻自己的力量。

英語研修總結5

　　本學期以來，我牢牢把握“狠抓課堂管理，增強學生興趣，提升課堂效率”的工作目標，認真學習、及時總結、積極實踐，在不斷汲取和融匯其他老師成熟的教學經(jīng)驗和管理方法的同時，著力提升自身執(zhí)教水平和課堂管理水平，自我綜合職業(yè)素質(zhì)得到進一步提高，現(xiàn)將本學期工作總結如下：

　　一、20xx-20xx學年上學期考試成績匯總

　　本學期共進行兩次全年級統(tǒng)一的考試，即半期考試和期末考試，我所執(zhí)教的高二（3）B班半期考試筆試平均分97.7，總成績平均分102.89；期末成績筆試平均分85.39，總成績平均分93.28。

　　從考試成績來看，高二（3）B班縱向差距并不明顯，大部分學生的成績在平均分附近呈現(xiàn)小范圍浮動，班內(nèi)英語成績拔尖與較為后進的學生比例較小，兩級分化的現(xiàn)象并不嚴重。

　　二、本學期在教學管理上采取的主要措施

　　本學期，我重點針對高二（3）B班學生自我約束性較差，學習自覺性較低，自我管理懶散的學情實際，將加強課堂管理、提升學生學習效率作為改進和完善教學工作的重點。我積極總結經(jīng)驗，結合課堂授課、教學管理實際，制定了教學綜合素質(zhì)提升計劃，并針對一些具體的狀況，對學生的學習規(guī)范作了具體要求。

　　在學生日常養(yǎng)成方面，

　　一是針對部分學生上課經(jīng)常遲到，不帶上課所需資料的情況，我提前一天告知學生第二天授課所需資料，并且在早課再次提醒。

　　二是針對學生不適應全英語教學環(huán)境，課上時常用中文進行討論，注意力難以集中，課堂紀律和教學質(zhì)量受到嚴重影響的情況，我轉(zhuǎn)換教學管理方式，讓個別典型的學生來分享一下他們感興趣的信息點，或者點名引起他們的注意，對于整堂課都在說話的學生，課后進行重點談話。

　　三是針對部分學生上課不做筆記、不做練習的情況，我將這部分學生列為重點注意對象，在講題時刻意要求他們回答問題，并定期檢查課堂筆記和練習著重養(yǎng)成其課上勤做筆記、勤做練習的學習習慣。

　　在課堂管理方面，

　　一是進一步增加了對本班課堂養(yǎng)成較差、學習成績滯后的學生的關注度。

　　二是適度轉(zhuǎn)變課堂管理風格。比如針對課堂上偶有發(fā)生的`學生上課打瞌睡的現(xiàn)象，我一改從前嚴厲整肅的行事風格，轉(zhuǎn)而輕聲提點，并鼓勵他們與自我作斗爭、與惰性作斗爭。這樣一種改變也促使學生對我的印象發(fā)生改觀，進而認為老師值得親近、需要理解。慢慢的，學生愿意和我擺談一些真實的想法和感受，師生之間的交流明顯增多，師生之間的相互信任明顯提升。

　　三是針對班上學習興趣漸增但是成績依然滯后的學生，我更多的是通過增加課后的交流，提高對此類學生的關注度；同時在課堂上，也采用詼諧的交流方式與此類學生進行互動，極大地提升了學生的自信心和自豪感，讓學生切實體會到老師的重視，進一步提高了他們的學習熱情。

　　三、本學期聽課體會

　　本學期最深刻的聽課感受來自于兩節(jié)高中老師的年會課，此次年會課給我最深的觸動就是課堂的導入往往決定了一節(jié)課的成敗。我覺得在導入這一環(huán)節(jié)不同的表現(xiàn)直接影響整堂課的授課氛圍。課程導入好的老師，能把學生的熱情充分調(diào)動起來，課堂氛圍非常熱烈，互動效果也很好。他們具有一個共同點：讓人感興趣的開場白和活動設計，集趣味性和啟發(fā)性為一體，不僅能引人入勝，而且能發(fā)人深思。自己平時在講課時，會覺得自己設計的導入不足以使學生馬上集中注意力，產(chǎn)生學習興趣，或者說有時在一堂課的開始可以讓他們保持短暫的興趣，隨著課堂的深入，往往這種興趣很難持續(xù)。雖然教育心理學里也說，平均每個人能夠保持高度注意力的時間是15分鐘，也就是如果學生在聽課當中有疲倦，走神的情況發(fā)生，也屬于正常的反應，但是，在課堂中這種注意力不夠集中的情況卻一直困擾著我，作為老師，我會想知道在這種學生看似走神的情況下，他們到底有沒有吸收到知識。在兩位老師的教學中，也體現(xiàn)了這點。易老師在教學中經(jīng)常拿自己來舉例子，甚至是開自己的玩笑，這樣既拉近了學生跟老師之間的距離，又讓學生從疲倦的狀態(tài)一下子達到精神的亢奮從而回到課堂中來。蘇老師在講課當中時常以親切，有效的反饋方式及時地來引起學生的注意。

　　四、下學期努力方向

　　（一）提升教學控制力。不斷加強教育學理論、授課技能、學生心理學等相關業(yè)務知識的學習，努力提升教學方向、課堂管理和學生心理的掌控能力。

　�。ǘ�）提升教學吸引力。不斷充實自己的橫向知識面，在教學縱向延伸的同時盡可能多的拓寬教學知識面，增強學生的學習興趣和知識應用能力。

　　（三）提升教學親和力。不斷嘗試新的教學方法，通過積極正態(tài)的師生交流，幫助學生解決難題、克服學習中的薄弱環(huán)節(jié)，真正讓學生感受到學習的重要性，樹立學生自主學習、認真學習的自信心和積極性。

　�。ㄋ模┨嵘�教學的執(zhí)行力。不斷改進教學管理模式，切實改進課堂與課后管理質(zhì)量，進一步保障課堂教學的有序高效和課后自習的自覺到位。

　　五、讀書心得

　　本學期拜讀了張培基老師譯著的《SelectedModernChineseEssays1》，在字里行間感受溫潤與舒暢的同時增強了我對英文詞匯釋義的把握，拓寬了我在英漢互譯方面的知識面，提高了我對英語單詞、詞組、句型的掌控能力，同時也提升了的我的教學信心和能力。

英語研修總結6

　　在全國全面推進素質(zhì)教育，基礎教育課程改革的大好形勢下，本學期我努力工作，使自己在校本培訓中不斷提高教育教學水平，加強自己的業(yè)務能力，提高自己的綜合素質(zhì)，從各個方面不斷提高和完善自己。本著實事求是、一分為二的原則，為了更好地開展以后的工作，現(xiàn)將本學期的個人研修情況做如下總結：

　　1、在業(yè)務方面：

　　樹立優(yōu)良學風，刻苦鉆研業(yè)務，不斷學習新知識，探索教育教學新規(guī)律。鉆研教材，寫好每一個教案，上好每一堂課，多聽同組同事的課，多學習別人的優(yōu)點和長處。另外，為業(yè)余時間多學習信息技術，適應現(xiàn)代教學的要求。

　　2、在課改的課堂教學中，不斷探索適合學生愉悅學習的好的教學模式，向同組的'老師學習她們的先進教學方法。尤其在閱讀教學中，我要多學習其他老師的先進經(jīng)驗，讓學生在朗讀中感悟，提高閱讀能力。

　　3、培養(yǎng)學生課堂上會靜下心來思考的能力。有些同學的特點是比較浮躁，在問題面前不知從哪兒下手回答，甚至沒有讀清問題的要求，就開始回答。這學期我在課堂上引導學生在這方面有所提高。

英語研修總結7

　　教師課程領導是指具有引領學校課程設計、開發(fā)、實施和評價能力的教師。課程領導的主體是綜合的、多元的，包括各級行政部門、機構及其相關領導者、教研員、學校校長、教務長、教研組長和教師等各個不同方面與層次。其中，教師的課程管理與實施是最直接、最微觀的課程領導，但其課程領導卻是最具體、最重要的；因為其他課程領導力的存在是為了教師課程領導力的形成，其提升也要通過教師課程領導力來體現(xiàn)。教師課程領導者具有多重意義上的角色：課程意識的主動生成者、課程實施與開發(fā)的引領者、學生自主學習與教師專業(yè)發(fā)展的促進者、同儕教師的幫助者和學習共同體的營造者。

　　因此，在教師發(fā)展項目中需要培養(yǎng)能夠“啟動教師團隊學習支點”的教師課程領導者；使他們具有高于經(jīng)驗之寬廣視野，能夠挑戰(zhàn)常規(guī)共識以及掌握引領問題發(fā)現(xiàn)和問題解決的思路與方式。教師培訓要以平等、合作、分享的學習方式，將教師課程領導力的形成視作一種交互影響的歷程，為學校課程實施和教師自我專業(yè)發(fā)展注入新的活力。

　　一、農(nóng)村英語教師課程領導發(fā)展的問題

　　具體來說，農(nóng)村英語教師課程領導有別于傳統(tǒng)的學校課程領導，即校長、教務主任等行政領導；而特指農(nóng)村中小學英語學科教師中的教學引領者，主要包括優(yōu)秀一線教師、骨干教師、研究員級教師和特級教師等。但是，在西部欠發(fā)達地區(qū)，尤其是農(nóng)村中小學，存在著英語教師課程領導數(shù)量不足、潛在課程領導發(fā)展緩慢和成長環(huán)境不適等問題。

　�。ㄒ唬┺r(nóng)村英語教師課程領導嚴重缺乏

　　由于城鄉(xiāng)教育發(fā)展不均衡等歷史性原因，農(nóng)村中小學英語學科教師專業(yè)發(fā)展和城區(qū)相比要落后不少；因而農(nóng)村英語教師課程領導數(shù)量十分不足。以重慶為例，根據(jù)英語教師培訓項目實施前的調(diào)查，雖然農(nóng)村貧困地區(qū)義務教育階段英語教師占了全市的48.6%，但各類教師課程領導所占比例非常小。全市義務教育階段特級英語教師共25人，貧困地區(qū)有6人，占24%；全市義務教育階段研究員級英語教師（正高職稱）共25人，貧困地區(qū)有1人，比例為4%；全市義務教育階段市級骨干英語教師共201人，其中貧困地區(qū)有36人，僅占18%。

　�。ǘ�）農(nóng)村英語教師課程領導成長困難

　　在農(nóng)村地區(qū)，制約英語教師引領新課程改革與發(fā)展質(zhì)量的因素多種多樣，其中既有內(nèi)在的，也有外在的。雖然整體上存在專業(yè)不對口、結構不合理、專業(yè)水平不高等不足，絕大部分教師還是希望自身獲得發(fā)展而不斷學習的；但苦于農(nóng)村落后的英語教育條件和成長環(huán)境而力不從心。這些條件包括學校地理條件、教學設備、學生水平、時間經(jīng)費、學校管理、課程設置、課程結構、教學模式以及評價方法等因素。同時在職培訓方面也存在培訓經(jīng)費緊張、工學矛盾突出和培訓范圍較大等困難。

　　二、農(nóng)村英語教師課程領導培訓策略

　　（一）構建梯級培訓框架

　　教師培訓項目要著力于教師專業(yè)發(fā)展，充分考慮教師個體的情境需求，融觀念改變和經(jīng)驗操作于一體。但基于上述問題以及現(xiàn)行教育體制背景，促使農(nóng)村英語教師大范圍的持續(xù)性轉(zhuǎn)變，受到很多因素的制約。為此，采用可納人大規(guī)模在職教師以及促進各方主體密切合作的培訓框架就顯得十分必要，該框架要使“自上而下”和“自下而上”的合作得以實現(xiàn)。梯級培訓框架首先注重專業(yè)人員的選擇與選拔，通過考核確定培訓專家、準教師課程領導、一線教師等人員。政策制定者和各級管理人員遵循“對話協(xié)商”的工作理念為培訓提供專業(yè)服務。該培訓框架是一種合作性教師發(fā)展模式，各方主體共同參與和協(xié)商相關培訓決策，從而優(yōu)化教師課程領導成長環(huán)境的有效性。

　　為提高農(nóng)村地區(qū)中小學英語教師的整體素質(zhì)，推進城鄉(xiāng)中小學英語教學均衡發(fā)展，中國香港田家炳基金會從20xx年起設立專項基金，對重慶市4個部級和省級扶貧開發(fā)重點縣中小學英語教師進行為期3年的扶助培訓（以下簡稱田家炳項目），旨在通過港渝英語培訓專家的協(xié)作和交流，努力創(chuàng)造出英語教師培訓的新模式，為西部地區(qū)乃至全國英語教師培訓做出示范。

　�。ǘ�）系統(tǒng)化培訓設計

　　一個培訓項目能否取得成功，學員課程領導力是否能得到塑造并且輻射推廣，既取決于培訓導師和學員的投入和支持，同時也依賴于理念先進和操作有效的培訓方案設計。統(tǒng)籌分析，有效的課程領導培訓包括三個層次：

　　1.意識覺醒。在項目初期，所有學員需要適量的理論輸入，閱讀有關的書籍材料，進行綜合測評；并由培訓導師和學員就測評結果進行溝通和指導，讓受訓者對自己的實踐經(jīng)驗及能力和理念的落后缺失有清晰地把握，從而明確參與培訓項目的目標。通過理論認知強化教師的自我認知動機，覺醒課程行為。

　　在田家炳項目的培訓者學員選拔和培訓中，學員需要與港方和渝方培訓導師直接進行面對面的正式交流，導師們會提出與其個人專業(yè)發(fā)展和具體課程行為相關的問題，這些問題常常觸及教師們的痛處，頗具挑戰(zhàn)性，難以回答。導師們的質(zhì)疑和點評一語點醒夢中人，是一種很好的喚醒課程意識和領導力的方法。此外，學員先理解課程理論和觀摩優(yōu)秀范例，然后參加主城影子培訓，最后香港老師送教到項目區(qū)縣，整個過程中培訓導師提供360度的反饋，推動受訓者尋求自我評價和他人評價之間的差異，并進行深刻反思，尋找真實原因并改善課程實施方案和塑造課程領導行為。

　　2.技能提升。這個階段要納入反復多次的集中培訓和送教研討。主要目標是幫助學員們有效運用學到的理論和技能，推動個人的課堂實踐，同時激發(fā)大家的課程領導者角色，以及學習如何輻射個人影響力，共建英語教師成長共同體。

　　潛在課程領導者要完成從“知道目標是什么”過渡到“知道如何實現(xiàn)目標”。田家炳項目包含4個方面的培訓模塊：英語專業(yè)素養(yǎng)的提升、教學領導力的塑造、英語資源中心的建設和區(qū)域發(fā)展共同體的構建，培訓組織設計多樣化方式幫助教師掌握知識和技能，包括集中培訓、自主研修、遠程指導、送教研討等。所有培訓提供豐富課程資源和課程活動，包括書籍、視頻材料、優(yōu)秀課例、工作坊、示范學習、同行評價、角色模擬、在崗反饋等。

　　然而，這些活動和資源都只是支持性的，要想塑造和提升課程領導力，還是要靠教師自己，而持續(xù)學習是最關鍵一環(huán)。因此，培訓組織除了設計合理課程體系，還要關注教師的學習能力和學習風格。每種學習風格有不同特點，因此，在教師培訓中對教師學習風格需要進行匹配和失配的培訓策略設計，以便提高教師課程領導力塑造的能效。針對英語教師課程領導，屬于典型的NF（自我表達型）和SF（人際型）學習風格，可以將團體項目、個人表達、角色扮演、藝術性活動、開放性討論和具有啟蒙和提升價值的故事等作為培訓方式。

　　3.效能持續(xù)。這個環(huán)節(jié)為評估和提升環(huán)節(jié)，它包括經(jīng)常性的集體和小組交流。在交流中，“直接溝通”、“公開透明”和“求同存異”應為溝通模式。在教師學習共同體的基礎上納人培訓導師團隊和對口支援團體的跟蹤指導與評估。

　　野中郁次郎（Ikujiro Nonaka）教授認為，在知識的社會化和共享過程中，存在四種不同的知識轉(zhuǎn)換模式：從緘默知識到緘默知識的社會化模式、從緘默知識到明確知識的外在化模式、從明確知識到明確知識的合并模式、從明確知識到緘默知識的內(nèi)在化模式，這樣知識從緘默流向明確又流回緘默，形成知識整合轉(zhuǎn)換創(chuàng)造的螺旋式上升過程。長達3年的田家炳英語教師培訓項目就是以培訓學員的內(nèi)生性知識轉(zhuǎn)化為目標而設計的培訓項目。首先，港渝培訓導師團隊是對課程領導者的課程行為進行評估，根據(jù)新課程標準，了解課程領導者的行為是否有利于新課程的實施和學生綜合語言能力的培養(yǎng)，是否有助于影響學校同事同步提高。其次，是為期數(shù)天的課程示范與批判性研討，準培訓者們邊學習邊討論如何用有效的方式幫助學校組織和教師共同體實現(xiàn)課改目標和專業(yè)發(fā)展，并著手制定計劃。最后，各受訓學員要向項目辦提交學習反思和效果記錄，將學習轉(zhuǎn)變?yōu)樾袆�。但是僅僅依靠一兩次簡單的集中培訓幾乎不可能實現(xiàn)課堂行為的改變和課程領導力的塑造和提升。所以，教師培訓組織需要構建一種長效學習機制，使課程領導者的新知識和技能能夠反復地得到運用和強化，從而內(nèi)化行為模式。

　�。ㄈ�）多元化培訓方式

　　為實現(xiàn)貧困地區(qū)英語教育事業(yè)的.可持續(xù)性發(fā)展，項目圍繞“培養(yǎng)一些‘培訓者’，通過一批‘骨干教師’，帶動一片‘一線教師’”的思路，設計了三層培訓，即培訓者培訓、骨干教師培訓和一線教師培訓。為得到區(qū)、縣及校長的有力支持，項目還在有效實施三類培訓基礎上，為校長、教研員設置赴港研修項目，幫助學校決策者、區(qū)縣培訓實施者。能更加深刻、直觀地理解項目理念，為今后教師專業(yè)發(fā)展提供最給力的支持。

　　項目強調(diào)知行結合、學以致用、學用結合。每一層次培訓均采用集中研修與實踐研修的形式交叉排列進行，通過不斷地在實踐中體驗理論學習能力，強化教師的專業(yè)知識、提升教學能力。在每一梯階培訓中，輪流實行集中培訓與送教（影子）培訓，將學習內(nèi)容通過講解反思與實踐運用有機地結合起來，幫助教師掌握培訓內(nèi)容、提高教學技能、增強項目輻射引領。具體如下：

　　1.集中研修、素養(yǎng)提升。參訓學員接受西南大學、重慶師范大學、重慶教育學院的集中脫產(chǎn)培訓，在提升專業(yè)素養(yǎng)和提高教學技能的基礎上加強英語教學理論和學科前沿知識的學習，主要采取聽課、觀摩、研討、工作坊式實踐操作等方式進行，強調(diào)院校資源共享，學員主體參與。

　　2.分散研修、成果鞏固。參訓學員回到學校，在導師的指導下，依托學習共同體，將培訓成果內(nèi)化并運用于課堂教學實踐，進一步鞏固集中研修成果，強調(diào)區(qū)域內(nèi)資源共享、教師互助學習、小組共生成長。

　　3.影子研修、以跟促學。培訓者學員進入主城對口幫扶教師進修學院及有關中小學開展影子研修，跟著“影子教師”學習主城的先進做法與實踐，與“影子教師”探討教育教學技巧。強調(diào)學員主動、支援跟進、密切課堂。

　　4.送教下鄉(xiāng)、走人課堂。港方聘請的外籍教師、在渝高師院校及四所教師進修學院助教，開展以課堂教育教學技能提升為重點的送教指導和駐校跟蹤。送教下鄉(xiāng)重在實踐研修、輻射區(qū)縣、反思提高。

　　5.合作學習、反思成長。學員以區(qū)縣為單位，組建田家炳基金會項目區(qū)縣中小學英語教師合作學習組織，依托英語學習資源中心，開展多種形式的英語教育教學研討活動，以區(qū)域資源整合培訓模式和校本培訓模式為主。

　　三、“賦權承責”，輻射課程領導力

　　田家炳項目是采用“意識覺醒-技能提升-效能持續(xù)”培訓模式的典型。培訓效果非常明顯，已經(jīng)為各區(qū)縣培養(yǎng)了一批理念新穎和技能扎實的英語教師課程領導者。思考當前教師培訓模式，筆者認為要保持效果的有效性和延續(xù)性，必須轉(zhuǎn)換培訓理念，把以單純獲得知識和消化理論為目標轉(zhuǎn)變?yōu)橐运茉旌洼椛浣處熣n程領導力為目標，并以此為出發(fā)點設計教師培訓項目，創(chuàng)新教師發(fā)展。

　　在農(nóng)村英語教師課程領導力的塑造和提升過程中。培訓組織者和教師個人扮演著不同的角色。組織者更像是宣傳培訓理念的“蠱惑”者，用各種制度、體系、方法等手段迫使其“就范”；但究竟能不能成功，還依賴于教師課程領導者的內(nèi)在動力。在這個過程中，教師個人要同自己本性奮爭，組織則要為這種奮爭提供土壤和環(huán)境。

　　對于培訓組織者來說。“賦權承責”應是重要手段。完成培訓的農(nóng)村英語教師課程領導者在培訓團隊和自我努力的共同作用下，其專業(yè)素養(yǎng)有了提高，無論是課程意識或是課程實施技能都有新的改進。但當被問及回到自己學校，他們是否有足夠信心把自己學到的東西傳授給其他人時，答案是不確定的。因為他們說自己雖然在教學上有一定成績，可以得到一些學習訪問和與課程專家合作的機會，拓寬視野，但是往往沒有權力調(diào)用更多的教育資源去直接有效地幫助同事改進課程實踐。

　　這要求相關組織賦予教師課程領導們更多的權力，讓他們可以分享決策，愿意承擔責任來影響他人，輻射課程領導力。其實，適度的教師授權是可以很好地促進教師專業(yè)發(fā)展的，是教師專業(yè)發(fā)展的一種內(nèi)在要求。此外，從知識轉(zhuǎn)化過程來看，如果有更多的人參與，學習共同體中知識增值的幅度會更大；知識從個人水平上升至組織水平，甚至跨越組織上升至更高水平，就能呈現(xiàn)一種放大效應。所以，學校等組織單位應進行有效的知識管理，充分發(fā)揮農(nóng)村英語教師課程領導的作用，共建學習型組織。

英語研修總結8

　　在新課程標準下，實施英語課堂教學，要使教學更有效，教學質(zhì)量更好。我總結了以下兩個方面：

　　一、明確目標

　　原來的英語教學中把“掌握語言基本知識和基本技能”放在教學目的的首位。而新課程標準要求把“激發(fā)和培養(yǎng)學生學習英語的興趣，使學生樹立自信心，養(yǎng)成良好的習慣和形成有效的學習英語策略，發(fā)展自主學習的能力和合作精神”放在首位。還提倡教學中要以“口語交際”為主，培養(yǎng)學生的口語能力，使每一個學生都能開口說英語，達到學以致用的目的和增強學生的實踐能力。

　　二、改變英語教學方法

　　原來的英語教學中老師講，學生記。教師是課堂的主角，學生是聽眾，學生自由練習很少，口語、聽力非常差�，F(xiàn)在我們要轉(zhuǎn)變這種模式，在課堂上以學生為主體，把主動權還給學生�？蓮囊韵路矫嫣岣邔W習效率：

　　在教學中把時間和空間多留給學生：給學生自主學習的時間和空間。合作學習前給學生獨立思考的時間。有準備的討論交流，才可能是高質(zhì)量的交流。提出一個探究性的問題，給學生思維空間。

　　精心設計教學環(huán)節(jié)，激發(fā)學生學習的主動性：學生學習的主動性需要依靠教師的調(diào)動。在學生消除心理障礙后，就需要老師精心設計教學的各個教學環(huán)節(jié)，設計模仿、會話、口、筆頭操練、提問，激發(fā)學生學習英語的興趣，激活學生的思維，激起學生的情感，使學生全身心地投入到英語教學活動中。

　　充分利用學生的差異：教師要尊重學生的個性，滿足學生的不同需求。學生的個性差異，不僅表現(xiàn)在學生的個體之間的差異，還表現(xiàn)在獨特的精神世界和興趣特長，這種獨特性是人的個性完善的內(nèi)在資源。不能用一個模式去塑造和評價學生。要尊重學生的不同理解和認識，讓課堂成為學生發(fā)揮個性的天地。

　　創(chuàng)造性運用教材：新課程倡導教師“用教材教”，而不是簡單“教教材”。教材只是書面的東西，而且所載的信息是有限的。傳統(tǒng)的教學與新課程教學有很大的區(qū)別，原來的教學只是要求講解知識點，而現(xiàn)在的新課程強調(diào)要引導學生學會觀察，學會思考，學會如何學習的能力。教師中心轉(zhuǎn)向?qū)W生中心；學生的學習方式發(fā)生了變化，從獨立學習轉(zhuǎn)向了合作學習；學生的學習態(tài)度發(fā)生了變化，從接受學習轉(zhuǎn)向探究式學習。

　　要讓課堂“活”起來，學生“動”起來：激發(fā)學生在課前準備階段動起來。在備課的時候，要認真地鉆研教材，研究學生，設計教法。我們在備課時，不僅僅局限于我們老師自己備，同時也可要求學生參與。如我們在準備教具時，可以讓學生自己去準備，盡可能做到自己手里有什么，學生手中有什么。比如在教1

　　26個字母時，可以讓學生在上課之前自己制作一些字母卡片；在教0——10的數(shù)字時，也可以讓學生自己準備一些電話號碼、門牌號、郵編等卡片。引導學生在導入新課階段動起來。成功地導入新課直接關系到這堂課的順利進行。鼓勵學生在練習中動起來。在英語課堂上，讓學生充分參與，對學生綜合能力的提高有一定幫助。在操練中我們不但要學生動口，而且還應讓學生動腦、動手、動表情、甚至可以把教室當作舞臺讓學生去表演。讓學生在生動、形象、直觀的情景下輕松、愉快地掌握所學的'知識。英語作為一門與漢語完全不同的語言學科，它有它自己的詞匯、語音和語法規(guī)則。只有對這些知識掌握牢固，并達到一定的深度和熟練程度，才能比較自如地運用英語進行口頭或筆頭交流。英語有大量的詞匯、復雜的語言規(guī)則和時態(tài)變化，如果我們沒有弄懂這些東西，要想說一口流利的英語，寫出一篇符合文法的文章，那是不可能的。新課程改革強調(diào)能力，更應注重處于基礎教育階段的初中英語教育，可謂是英語學習基礎的基石。雖然現(xiàn)在從小學三年級開設英語課，但由于各種條件限制，小學英語課在許多學�？赡芨�本是形同虛設，名不符實；所以說初中英語基本上是大部分地區(qū)英語教育的啟蒙教育，其目的應是學習一些基本知識和培養(yǎng)一些基本技能，為學生進一步學習打下較好的基礎，而不應是重在培養(yǎng)學生的實際運用能力。

　　教師要以學生的英語學習為中心，扎實抓好課堂教學，讓學習落到實處。以“學生為中心”，應把學習的主動權交給學生。但對于對英語學習還處于開始階段的中學生，很難把握學習的重難點以及學習內(nèi)容的深度和廣度。這就需要教師合理安排和調(diào)節(jié)課堂教學活動，監(jiān)控教學過程。

英語研修總結9

　　我校英語組每周星期一晚自習進行集體備課活動，讓教師針對自己在教育教學中的問題和困惑各抒己見、暢所欲言。這種思想的交流促進了教師間的了解與溝通，取長補短，也有利于增強教師隊伍的凝聚力。新時期的教育要求教師走上研究之路，校本教研創(chuàng)設了和諧濃厚的科研氣氛，其靈活多樣的活動方式。

　　總之，在此次校本研修活動中，我校英語組做了很大的努力。在今后的研修活動中，我們會更加努力，爭取更好的效果。提高英語的教學能力。

　　英語教研組在學校開展校本研修活動中，提升教師的教育教學實踐智慧、培育學校的教師教育能力和學校的教學研究文化，解決學校教育教學實踐與課程改革中存在的突出問題，切實改良教師的教育教學行為，提升教師業(yè)務水平，推動教師成為終身學習者，整體提升教學質(zhì)量，促進學校內(nèi)涵開展。具體總結如下：

　　在學校的引領下，我們認真研讀了《現(xiàn)代教學理論》、《高效課堂22條》、《細節(jié)決定成敗》、《愛的教育》等理論書籍，并寫了讀后感。只有通過學習相關的教學理論，我們才能對許多實踐中感到疑惑的現(xiàn)象作出解釋；才能對存在與現(xiàn)象背后的問題有比擬清楚的`認識；才能更加理智的看待自己和他人教學經(jīng)驗；才能提升教學理念，更大限度的做出有效的教學決策。

　　一句廣告詞說得好：沒有最好只有更好。教學也是一樣，要想做得更好，就必需培養(yǎng)教學反思習慣，對自己的教學行為不斷地反思，總結經(jīng)驗教訓，查漏補遺。我校英語組教師根本養(yǎng)成了“天天反思，月月總結”的習慣，每天上完課后，在備課本上做好簡單的反思記錄，每月月底寫一個教學反思案例。

　　1）觀課。

　　組織教師集體觀看優(yōu)質(zhì)課光盤，借鑒他人的長處。

　　2）校內(nèi)聽課。

　　英語組經(jīng)常組織三個年級的英語教師觀摩其他學科的優(yōu)質(zhì)課。

　　3）組內(nèi)聽課、評課。

　　每學期每位老師開一節(jié)組內(nèi)公開課，組內(nèi)開展聽課、評課活動。

　　4）骨干教師展示課。

　　校骨干教師每學期開一次展示課，供組內(nèi)教師觀摩、研討。

　　1、學校教科處、教務處指導。

　　每年學校都會讓教科處、教務處診斷教學，尤其是對畢業(yè)班教學進行指導，使畢業(yè)班教師把握好高考的方向，有的放矢地進行教學，爭取高考取得好成績。

　　2、校外專家指導。

　　請教學效果比擬好的校外教師來校進行經(jīng)驗交流。聽完經(jīng)驗介紹后，教研組老師結合自己的教學實際，寫出教學反思與改良方案，并在教學實踐中不斷調(diào)整、改良自己的教學，改善教學效果。

　　在縣級課題《構建普通高中英語高效課堂的探究與實踐》的引領下，英語教研組承當了《高中英語高效課堂的詞匯教學》和《高中英語高效課堂的閱讀教學》子課題的研究，對英語課進行了有效整合，激發(fā)了學生興趣，擴大了教學容量，提高了教學質(zhì)量。我們不斷反思我們的教學，研究教學整合存在的問題，共商解決問題的策略。借助網(wǎng)絡平臺，我們積極參加學校資源庫建設，毫無保存地上傳備課資料、教學課件、教學案例等，與組內(nèi)同仁共享教學資源，在教學上互相幫助，共同提高。

　　今后校本研修將從課題教研和聽課、評課兩個方面開展工作，爭取在教科研方面取得突破性的進展，爭取打造更多的精品課，鍛造一批更精良的教師隊伍，使我校的英語教學更上一層樓！

英語研修總結10

　　通過這次校本研修活動，讓我知道了如何有效的開發(fā)課程資源，更好的利用課程資源進行教學，為培育我們學校英語老師的專業(yè)力氣指明白方向，并學會了實現(xiàn)自我的價值，轉(zhuǎn)變自己的心態(tài)，用陽光絢爛的心態(tài)面對工作和生活。經(jīng)過這次培訓，我獲益匪淺。老師要做的就是從同學的實際動身，透徹地分析好教材，緊扣教學目標，突出教學的重點和難點，寫出好的教學設計與反思，提高同學的綜合語言運用能具體可以總結為以下幾點：

　　一、轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)教學中把教材視為“圣經(jīng)”的做法。

　　在新課標下，對教材的分析作了這樣的闡述：不是“教教材”，而是“用教材教”。這一闡述讓我如夢初醒，原來對教材的分析可以做到如此透徹——從分析教材的地位和作用入手，分析教材的內(nèi)容、結構和特點。在分析教材時，要把單元教材分析考慮進去，不能只是側重一個課時的分析，要設定單元教學目標，才能實現(xiàn)單元中課時目標的螺旋上升。在教材分析中要明確教學目標、重點和難點，挖掘教材在文化意識、學習策略、情感態(tài)度方面的訓練因素，這實際上也是確定教學目標時所要做到的。假如說教學的過程是老師與同學的一次探究學問的海上旅行，那么分析教材和確定教學目標就是這次海上旅行的航標。有了好的導向作用，這次航海才能很好地駛向成功的彼岸。講座中還提到了教學反思，這讓我不禁想到美國學者波斯納的一個觀點：老師成長=閱歷+反思。教學反思真正的意義是什么？我不禁認真地思索起來。學習了講座之后，這才恍然大悟。于是我開頭學會用改革的眼光、創(chuàng)新的意識、獨特的視角來端詳自己的教學工作，反思自己以往教學工作中的不足，并不斷把教學反思寫完整：不僅記成功之舉、而且記“敗筆”之處；包括記教學機智和再教設計。通過我的不斷努力與堅持，我發(fā)覺我的教學有了很大改進。現(xiàn)在我已經(jīng)養(yǎng)成了每天寫教學反思的良好習慣，就像每天寫日記一樣：一有所得就立即記下來，有話則長，無話則短，以憶促思，以思促教，長期積累，使我在反思中不斷地成長。

　　二、更新了我的訓練教學理念。

　　通過這次學習我發(fā)覺，學校英語新課程與以往課程相比，在課程理念、課程結構、課程內(nèi)容、課堂教學、課程和教學管理、考試評價等各方面都發(fā)生了很大變化。我們必需以主動的心態(tài)面對新課程，要不斷的更新自己訓練教學理念和學問體系，準時補充新學問，并對原有學問進行整合。這就更需要老師調(diào)整自己原有教學思路和方法，使自己的教學步伐適應新的訓練時代進展的形式。不僅如此，還要更新老師的角色。新課程中老師的角色也發(fā)生了很大的變化。傳統(tǒng)的教學幾乎都是強行灌輸。老師負責教，同學負責學。老師教什么，同學就學什么。老師怎樣教，同學就怎樣學。最終導致了同學不愛學，不會學。而新課程明確指出，老師在課堂中的角色是應當轉(zhuǎn)變的。從指導者轉(zhuǎn)變?yōu)榻M織者、參預者和合作伙伴。老師是學問的傳播者，不僅要把基礎學問和基本技能傳播給同學，還必需關注同學的學習過程與方法，增加了對同學情感、態(tài)度與價值觀的培育。應創(chuàng)設與同同學活親熱相關的情境激發(fā)同學的求知欲，使同學由被動學變?yōu)槲蚁雽W、我要學；引導同學進行自主探究學習，讓同學充分自主探究、合作相互溝通，自己發(fā)覺問題，歸納出解決問題的方法、規(guī)律。老師的`角色的轉(zhuǎn)變讓我重新端詳自己的教學，觀注同學的情感、態(tài)度與價值觀，從同學的實際動身，了解同學個體的差異性，因材施教，有針對性地進行教學。

　　三、自身素養(yǎng)不斷提高。

　　通過學習，自身素養(yǎng)方面的提高是不言而喻的，培訓使我對專業(yè)學問的理解更深刻，加強了對新課程的熟識和理解。其他方面也有很大收獲。從全面分析教材到精確表述教學目標，從設計教學步驟到反思教學過程，從激發(fā)同學英語學習的興趣到提高同學綜合語言運用力氣等，我現(xiàn)在能夠更好地管理班級，優(yōu)化自己的教學設計，提高自己的教學效率。課堂是老師的主要活動場所，老師的一言一行、一招一式都體現(xiàn)著自己的教學理念。作為新時代的老師，更應當審時度勢，使自己的業(yè)務水平不斷提高。學習英語的最終目的不是只是學會做題，而是在恰當?shù)沫h(huán)境中使用英語進行交際。四、老師們相相互互溝通，共同成長。

　　網(wǎng)絡學習帶給人們的一大好處是便利快捷。老師們憑借著這樣一個平臺，相互溝通著教學的心得體會，爭辯著教學中遇到的種種困惑，思索著如何更好地提高教學水平。在相互溝通過程中，我了解到各學校的教學的不憐憫況。在爭辯中，老師們暢所欲言，提出了許多英語教學中的實際的觀點和問題，對于我們今后的教學有著主動的促進作用。五、樹立終身學習的觀念。

　　學問也有保持期。在這個信息高速進展的時代，無論是專業(yè)理論學問還是專業(yè)教學技能，都在日益更新，不斷進展。作為新時代的老師，不能墨守成規(guī)，一成不變地依據(jù)自己的傳統(tǒng)觀念和思想進行教學。老師的專業(yè)進展一般可分為四個基本階段，即新手階段、勝任階段、熟手階段、專家階段。分析自己的狀況，應當屬于“新手階段”，還需太多的磨練和學習，今后要向課本學習，向?qū)＜覍W習，多讀訓練教學方面的書籍；向有閱歷的老師學習，多參預聽課、評課活動，多與同事進行相互溝通，加強老師間的合作，或者利用網(wǎng)絡與更多的同行進行相互溝通與學習，樹立終身學習的觀念。

　　訓練是一項布滿才智的事業(yè)，我將帶著收獲、帶著感悟、帶著信念、帶著滿腔熱忱，投入到今后的訓練教學工作中。我要吸取精華，反思自己的教學行為，讓自己在訓練教學實踐中不斷成長，使自己的教學水平和教學力氣都能有所進步。今后我會學以致用，結合我校的實際狀況，準時為學校教學和進展出謀劃策。

英語研修總結11

　　我校英語組教師重視發(fā)揮學生學習英語的主動性，讓學生發(fā)現(xiàn)和總結規(guī)律，并通過實際活動，在一定的語言情境中去學習體會。在教學實踐中進行英語教學改革，教學形式多樣化,使他們掌握正確的學習方法、記憶方法和語法學習技巧，從而促進學生英語能力的全面發(fā)展。在此次英語校本研修活動中，我校英語組以教師為主體，以學校為主陣地，通過有計劃、系統(tǒng)的研究活動，解決課程中的多層次問題，促進教師的成長和學校的發(fā)展。促進了教師教育教學水平的提高和學生學習興趣的發(fā)展和成績的提高。下面是我校英語組在英語校本研修中的一些做法及收獲：

　　本學期我們堅持以教學工作為中心，以重實際，抓實事，求實效為教學工作的基本原則，以培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，以新課程改革為依據(jù)，加強教學常規(guī)管理，深化課堂教學改革，認真落實課程計劃，落實教學常規(guī)，落實教學改革措施，抓好教學監(jiān)控，大力推進素質(zhì)教育，大面積提高教學質(zhì)量�？偨Y本學期英語教研組的工作，我們主要進行了以下幾個方面的努力，并取得了一定的成績。

　　1.強化觀念更新，創(chuàng)新英語教學。

　　英語新課程標對英語學科的發(fā)展提出了新的要求，這就要求我們要認真學習理論，更新教學觀念和知識結構，提高自身的綜合素質(zhì)，才能符合時代潮流的發(fā)展要求。在教學中，我們

　　主要以學生的發(fā)展為本，創(chuàng)新教學方法，使教學活動由“教”向“學”轉(zhuǎn)變，真正提高課堂教學效率，創(chuàng)新教學手段，運用現(xiàn)代化教學技術與英語課堂相結合。

　　2.開展各種形式的小課題研究。

　　我校所有備課組都開展了各種形式的小課題研究。這是每一個教師都必須積極參與的校本研修活動。小課題研究針對各學科的不同特點來確定。同時要求所有老師提前背好課，寫好教案。做到課前熟悉教案，課上靈活運用與調(diào)整，課后認真反思，讓自己的課堂教學達到最高效。認真研究教本、學情等，合理安排課時。備課之前全面計劃好每個學期所要講授的教學內(nèi)容。備課時把具體教學方法和手段寫清楚。認真研究教材內(nèi)容。上課時堅持常規(guī)部分不松懈，教材內(nèi)容講解清晰，示范準確到位。盡力用多種方法進行教學，教學中及時糾正學生存在的問題，采用有效方法讓每個學生都受益。課后進行認真總結與反思，并在教案后做好小記。

　　3.不斷嘗試多種教學方法，采用靈活多樣的教學手段。 在教學過程中不斷嘗試多種教學方法，針對不同的學生要采用靈活多樣的教學手段，把好的傳統(tǒng)的教學方法繼承下去，同時在教學中發(fā)現(xiàn)更加適合學生的教學方法與手段，通過教學筆記的形式作以詳細記錄，包括方法的具體實施情況以及教學效果等。在上公開課時，老師們能以多媒體手段展示教學環(huán)節(jié)，

　　多媒體教學集圖像、聲音、文字、動畫于一體，讓學生如臨其境、如見其人、如觸其物、如聞其聲。

　　4.把課堂作為案例，以先進的教育教學理論為指導，對教師課堂教學進行診斷與評價。

　　讓教師上完課后，回過頭來反思自己的這節(jié)課達到了什么目標，用了什么教學策略，哪些是成功的等問題，幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處，尋找問題與不足，捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念，從而找到改進的切入口。有助于教師了解自身的缺失，從而有針對性地加強缺失方面的'學習與鍛煉，促進教學水平的提高。新課程的理念具體化到教學常規(guī)的每個環(huán)節(jié)，備、講、批、輔、考、研體現(xiàn)什么課改要求，都有明確要求。課改理論學習，堅持做到“五有”：有計劃、有檢查、有檢測、有考評、有獎懲。并向教師提出了明確要求。.要求在教學小記、教學方法筆記中汲取內(nèi)容，每月寫一篇的教學體會。堅持讀與教育有關的書籍和文章，并到網(wǎng)上搜集有價值的教育信息并作以記錄。5.集體備課，促進交流溝通

　　我校英語組每周星期一晚自習進行集體備課活動，讓教師針對自己在教育教學中的問題和困惑各抒己見、暢所欲言。這種思想的交流促進了教師間的了解與溝通，取長補短，也有利于增強教師隊伍的凝聚力。新時期的教育要求教師走上研究之路，校本教研創(chuàng)設了和諧濃厚的科研氛圍，其靈活多樣的活動方式。

　　總之，在此次校本研修活動中，我校英語組做了很大的努力。在今后的研修活動中，我們會更加努力，爭取更好的效果。提高英語的教學能力。

英語研修總結12

　　20xx年11月17日，在寧遠縣初中英語工作坊第二次線下集中研修活動中，我們在各級領導的關心支持和王小麗老師的精心組織下，成功舉行了這次活動。本次研修活動的目標是培育學生核心素養(yǎng)，并聚焦于學情分析。活動分為三個環(huán)節(jié)：第一環(huán)節(jié)是觀摩示范課；第二環(huán)節(jié)是課例分析和小組討論，同時進行小組展示；第三環(huán)節(jié)是聽講座、答疑和小組交流。

　　本次研修活動由工作坊的主持人王小麗老師主持，參加本次活動的還有輔導員歐竹林老師和管理員顧艷春老師，以及來自各校的工作坊成員。第一節(jié)課中，我們聆聽了寧遠二中的唐格娟老師進行的九年級英語示范課。這堂課的主題是人教版《Unit8 It must belong to Carla》的第三部分（3a—3c）。唐老師采用全英文授課，她的教學基本功扎實，善于設置情境，注重啟發(fā)學生思考，引導問題導入，使學生們積極參與到課堂中，營造了一個活躍的學習氛圍。師生之間的關系非常融洽，給我們帶來了一次高質(zhì)量的全英式閱讀課體驗。隨后，我們又連續(xù)聽取了樊春妮老師的七年級英語示范課。她的課題是七年級上冊《Unit5 Do you have a soccer ball？》的寫作課。樊老師充滿激情，層層遞進，引人入勝，善于引導學生學習。她運用游戲化的'教學方法，充分調(diào)動了學生的積極性和主動性，使原本枯燥無味的寫作課變得輕松愉悅，同時也充分展現(xiàn)了學科核心素養(yǎng)的價值觀。王小麗主任告訴我們，在評課之前要先聽取上課老師的設計思路，然后根據(jù)她們的課堂表現(xiàn)提出意見。因此，唐格娟和樊春妮兩位老師都進行了精彩的說課。她們準備充分，教學設計思路新穎、清晰，都采用了四環(huán)節(jié)模式，是我們學習的榜樣。接下來，我們分組進行了課例分析和討論。老師們積極踴躍地交流討論，集思廣益，碰撞出了智慧的火花。討論結束后，每個小組派代表發(fā)言，大家以專業(yè)的水平從多個角度認真賞析了這兩位老師的課堂，每個組員都收獲滿滿！

　　下午，我們的輔導員歐竹林老師舉辦了一場主題為“激發(fā)學生英語寫作興趣”的講座。歐竹林是我縣杰出的英語教師，也是寧遠縣領帆英語名師工作室的成員。她擁有豐富的教學經(jīng)驗，始終以學生的興趣為出發(fā)點，嘗試了各種不同的教學方法，吸引著學生們，讓他們樂意并渴望學習。她以自己親身的一線教學經(jīng)驗為基礎，從四個方面向我們展示了如何培養(yǎng)學生的英語寫作興趣，這包括通過多種渠道進行語言輸入、為學生提供一個寫作展示的平臺、運用信息技術以及采用備受學生喜愛的作文教學模式。

　　了解清楚哪里可以得到清澈如水的源頭活水，我們需要時常思考、時常覺悟、時常學習、時常更新。相信通過這次培訓，老師們都獲益良多，在教學的道路上，將更加努力地成長，并向優(yōu)秀的同行學習。

英語研修總結13

　　單招英語寫作課是綜合性很強的實踐課。通過英語寫作訓練，可以培養(yǎng)學生豐富的想象力，邏輯思維能力和語言組織能力。近年來，單招高考試題一直把寫作作為一個很重要的題型，以考查學生綜合運用英語知識的能力，作文分值高達20分（占英語總分的五分之一）�？梢�，英語寫作對于單招學生來說，是一項很重要的能力訓練和基本要求。但從歷年單招高考結果來看，寫作得分令人不滿意，學生的寫作能力普遍低下。然而，國外所研究的過程教學法卻日益得到專家、學者和廣大教師的贊同和重視，并開始推廣，取得了良好的效果。因此，筆者就過程教學法在單招英語寫作教學中的運用進行探索。

　　一、過程教學法理論

　　過程教學法的教學重點放在學生的寫作過程上，強調(diào)在學生寫作過程中幫助他們發(fā)現(xiàn)、分析和解決問題。教師通過多樣化的教學活動，側重在語篇水平上指導寫作，包括構思、寫提綱、寫初稿和修改等各個寫作環(huán)節(jié)。教師的指導貫穿于整個寫作過程直至最后成文。過程教學法以交際理論為基礎，以學生為中心，注重發(fā)展學生的思維能力和交際能力，強調(diào)內(nèi)容的重要性。通過培養(yǎng)學生思維能力和交際能力來發(fā)現(xiàn)內(nèi)容，挖掘內(nèi)容，準確地表達內(nèi)容，使寫作課堂成為交際的課堂，富有創(chuàng)造性的課堂，有趣的課堂。

　　二、影響英語寫作能力的'因素

　　1.英語寫作能力的培養(yǎng)在教學中沒有得到教師的充分重視。在實際的英語課堂教學中，英語教師往往把大部分時間用來講授語言點，語法知識等內(nèi)容。寫作練習，常常在下課前被一帶而過，布置為課后作業(yè)，而且也很少有學生在課后認真地按要求去完成。在講評作文時，有的教師只是讀一下范文，卻沒有糾正學生所犯的具體錯誤，這就使學生的寫作能力得不到提高。

　　2.學生對英語寫作的不夠重視。不少學生認為，英語寫作是屬于拿不到高分的試題，就不予以重視，誤以為寫作水平的提高無非在于多寫幾篇。學生沒有用英語寫日記的習慣，寫作時常用中文構思再譯成英文，很少找范文進行仿寫，寫作后自己連看也不看一眼，更不用說修改了。批改后也不思考教師為何對自己的作某種修改和評注，因而也不能主動反思并調(diào)整自己的寫作方法。因此，學生運用英語進行寫作的能力普遍較差，作文表達錯詞連篇，句子不通，文不達意。

　　3.學生英語基礎知識掌握不牢固，缺乏必要的英語寫作訓練也是造成英語寫作能力差的主要原因之一。

　　三、如何運用過程教學法到英語寫作教學中

　　根據(jù)過程教學法理論，寫作不再是一個一次性的過程，而是一個循環(huán)反復、穿行的過程。學生對想要表達的內(nèi)容的認識通常是在寫、修改、再寫、再修改的過程中從模糊而不完整逐漸變?yōu)榍逦�而充實的。整個寫作過程應該是：第一次小組討論寫提綱寫初稿第二次小組討論寫二稿第三次小組討論寫三稿教師反饋定稿。筆者在英語寫作教學中，把全班分成每6個人一組，由小組成員推選小組長，要求學生每兩周進行一次寫作訓練。寫作課堂實施策略如下：

　　1.第一次小組討論和寫提綱。在英語寫作教學中，為了激發(fā)學生寫的動機，教師要盡可能地設問題情景，使學生對所寫的內(nèi)容產(chǎn)生興趣。教師需鼓勵學生積極思考，自由大膽地表達見解，并幫助學生找到各種有用的信息。而學生在思考和小組討論中記錄下想法，討論完后列出寫作提綱。

　　2.寫初稿。寫初稿是寫作的主要階段。在這個階段，學生將構思的結果草擬成稿。初稿本身也是一個構思過程，因此教師應鼓勵學生在寫初稿時盡量放開去寫；并要細心觀察學生的寫作活動，隨時發(fā)現(xiàn)問題，并進行指導。

　　3.第二次小組討論和寫二稿。完成初稿后，由組長組織組員進行協(xié)商，交流觀點，互相修改。同學之間的討論和修改，可將初稿發(fā)展成一個較為完善的作品。在這一階段，學生首先應把討論的重點放在內(nèi)容上，例如引言，中心，結束語等；語法、拼寫、標點符號等問題則在稍后處理。事實上，學生往往在交流討論的過程中產(chǎn)生新的想法，從而寫出內(nèi)容更加充實、結構更合理的第二稿。在這一階段，教師的作用則是提供給學生一些適時的、必要的幫助。

　　4.第三次小組討論和寫三稿。完成二稿后，小組進行再次討論，根據(jù)其他同學提出的意見，每位學生對第二稿的內(nèi)容加以修改。在這個環(huán)節(jié)，教師應傳授修改策略，并要求學生檢查語法、拼寫等錯誤，從而學生寫出語法、拼寫正確的三稿。

　　5.教師反饋。教師在學生的討論過程中，通過細心觀察，總結學生寫作中易出現(xiàn)的問題，然后及時向?qū)W生提供指導性的反饋。值得注意的是，在寫作教學過程中，教師應將反饋作為一個中間環(huán)節(jié)，而不是結束環(huán)節(jié)。

　　6.定稿。教師反饋的有效性取決于學生是否對反饋后的作文作出反應。因此，教師應鼓勵學生反復修改作文。修改本身就是提高寫作水平的有效環(huán)節(jié)。在寫作修改過程中，學生自身的語言知識得以鞏固，寫作技巧也隨之增強。修改后的作文可以張貼在班級墻上，并進行評比。

　　通過不斷地實踐研究，筆者發(fā)現(xiàn)：運用過程教學法于英語寫作中，真的能夠改善學生的英語寫作水平。學生若能夠有效地運用過程教學法到他們的英語寫作中去，那么，他們的寫作就不再是一件難事。

英語研修總結14

　　在小學英語教師遠程培訓研修過程中， 我收獲頗多。 通過參與在線研討和交流，完成提交作業(yè)，完成并提交學習總結的過程使我在知識結構上產(chǎn)生了一個極大的飛躍，讓我也得到了以下體會：

　　一、教師要提高認識，轉(zhuǎn)變觀念。 作為一名教師，在教學過程中不應受傳統(tǒng)教學方式的束縛，需新思想、新理念血液的輸入，新課程倡導的“確立學生主體地位，尊重學生、關注學生的個性差異，讓學生體驗獲 得知識的過程”的理念，所以在教學中我主要扮演的是組織者、引導者的角色。同時我也對自己的教學實踐進行反思、研究，以取得更好的教育教學效果。

　　二、培訓使我增長了見識，開闊了視野。在遠程研修的過程中，我一直抱著向其他老師學習的態(tài)度參與的，多學習他們的經(jīng)驗，結合自己的教學來思考，反思自己的教學。課程中大量鮮活生動的教學案例讓我們感受頗深。案例背后的思考與解讀，更是讓我們深受啟發(fā)、大開眼界，引起深層次的反思。專家們高深的見解，豐富的實踐經(jīng)驗和各具特色的授課風格，也深深地吸引了我。我們在課程改革的實踐中 有許多問題，困惑、思考、收獲很難有機會傾情表達，在這里我們可以通過研修平臺共同與專家、所有在線的同仁們，一起進行交流、研討。通過遠程網(wǎng)絡教學研修的學習，使我比較直觀的領略到了教育專家和一線知名教師的風采。

　　三、教師要掌握方法，提高自身能力。對于一線教師來說，轉(zhuǎn)變觀念似乎是說起來容易做起來難的事，也就是說，轉(zhuǎn)變觀念在認識上容易做到，但在具體的課堂教學中，仍然會重復走老路子。通過觀摩和在線交流，使我深刻感到轉(zhuǎn)變觀念不能只停留在認識上，更應該落到課堂教學中去取得實效；通過觀摩和在線交流，我還知道應該如何在課堂教學中樹立新型的師生關系，創(chuàng)設豐富有趣生活化的學習情境，開展學生自主、合作探究的學習活動，提供行之有效的教學媒體，關注學生的學習過程，真正使每一位學生學有所獲，得到較好的發(fā)展。觀摩學習，使我學到了一些好的教育教學方法，提高了專業(yè)技能，同時，也增強了自己適應新課程改革的能力。遠程研修平臺的課程資源當中的一些新的教育方法和理念，我以前是聞所未聞，見所未見的。這些課程資源給了我很大的啟發(fā)，也給了我很大的幫助，讓我認識到自己在教育教學和新方法理念運用上的不足，為我以后的工作指明了方向。

　　總之，學習是教師的終身必修課，通過這次網(wǎng)絡研修培訓，我學到了許多， 我應該更加努力學習，提高自己的業(yè)務水平，爭取為教育事業(yè)盡自己的微薄之力。

　　我很榮幸自己獲得了這次極其寶貴的提升專業(yè)素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)的機會，來參加小學英語教學研修。下面就本次學習談談自己的心得：

　　一、我認識到要上好一節(jié)成功的英語課，就要面向每個學生，樹立他們的自信心。

　�。ㄒ唬�、激發(fā)興趣，吸引注意力

　　眾所周知，興趣是孩子最好的老師。在小學階段，孩子初次接觸另一種英語，存在著濃厚的興趣，但是往往也只著于表面功夫，學的知識也是前學后忘。那么教師如何吸引孩子的注意力，將知識牢牢鞏固呢？如在字母教學中，26個簡單枯燥的字母如何才能讓孩子牢牢記住呢？這就要講求方法，我們可以讓孩子用“循形記憶”法，根據(jù)每個字母的形狀編寫詩歌，金字塔aa，半只葫蘆bb，彎彎的月亮cc，一張弓dd等。這樣既傳授了新知識，又將枯燥的字母變的靈活多樣，很受孩子的歡迎。

　�。ǘ�）、創(chuàng)設游戲情境，實施英語生活化

　　小學英語教學的根本目的是“學以致用”。蘇霍姆林斯基認為：在人的心靈深處，都有一種根深蒂固的需要，這就是希望自己是一個發(fā)現(xiàn)者、研究者、探索者，尤其在兒童的精神世界里。因此，要充分激發(fā)學生的積極主動性，讓孩子大膽地與老師、同學用英語進行交流，從中體驗應用知識的愉悅。其有效的手段即游戲，可根據(jù)教學內(nèi)容開展各式各樣的游戲，在游戲中學習語言，學生會興致盎然。在王老師，杜老師的報告中，她們每個單元創(chuàng)設了不同的情境，采用了不同的游戲手段，如踩地雷、打啞謎、心有靈犀等，讓學生身處一個身心愉悅的學習環(huán)境，使他們集中注意力，更好地感知、記憶、思維和想像，從而獲得較多、較牢固的知識技能。

　�。ㄈ�）、創(chuàng)設“表演情境”，讓學生在情境中“易化”語言。

　　針對“為用而學，在用中學，學了就用”的原則，并結合語言是一種交際工具，在教學中，充分調(diào)動學生學習英語的積極性，培養(yǎng)和保持他們學習英語的興趣，使學生在生活化的教學場景中學習、使用語言。例如三年級所學的 i like中，可以給學生創(chuàng)設家中做客的情境，在情境中更好的練習本課的知識點，將難點簡易化，并且與生活相結合，孩子能記的更牢固，并且能更好的運用。

　　二、通過這次學習，我更深切的體會到“英語的工具性”的重要性。

　　語言是一個載體，是一種工具。它的目的是交流。要想熟練的使用這個工具來達到交流的目的，它就應該是聽說讀寫四項基本技能的綜合，最后以“說”的形式呈現(xiàn)出來。然而，在實際英語教學過程中，迫于壓力和各種考試的'檢測手段以及農(nóng)村教學條件的限制，有些時候，我們難免做得有些本末倒置，把大量精力放在閱讀寫作等技能的訓練上，而忽視了“說”這個語言最基本的技能，忽視了學生口語表達能力的提高，從而把英語學成了“啞巴英語”。隨著新課程改革的推進，教材，試卷對語言實際運用能力的要求和考察的比重均有所上升，但由于客觀條件和師資水平的限制，這個目標的完全實現(xiàn)仍然是一個長期而艱巨的過程。并

　　且，要想實現(xiàn)這個目標，教師除了要提高自身的口語水平和專業(yè)素質(zhì)外，更要轉(zhuǎn)換在課堂上的角色。在傳統(tǒng)的教學模式下，教師是一個完完全全的傳授知識的機器，傳授方法單調(diào)枯燥，只注重單向性，因而難以達到真正的師生互動，生生互動。因而，只有運用靈活多樣的教學方法，才能充分調(diào)動學生學習的積極性，激發(fā)學生的知識潛能，改變“單調(diào)壓抑”的課堂模式，向英語口語化的課堂邁進，向充分互動的課堂邁進。靈活多樣的教學方法來自哪里？來自不斷更新的教育理念，來自我們的不斷發(fā)展的教育實踐，來自我們孜孜不倦的探索研究和學習，來自我們永不停息、充滿愛的心靈深處。 時間真是過得很快，一個多月的遠程研修活動已經(jīng)圓滿結束，回頭看看大家一塊走過的路，心中不免有了些許不舍，感謝這次研修給我們開辟了一條普通教師與全國知名教育專家，緊密接觸的通道。感謝本次研修為我們老師所搭建的廣闊的交流平臺。通過研修學習，不僅提高了老師的教育教學理論水平，同時也提高了實際教學能力。

　　我們小學英語一組的全體老師倍感珍惜這次來之不易的機會，一個多月的時間里，我們互相學習，共同研討，積極參與磨課，有了很多的收獲與感悟。

　　一、前期工作，精心準備

　　從區(qū)里召開的遠程研修動員大會之后，我就著手制定我們組內(nèi)的研修計劃，嚴格按照學習要求來進行，自己學校的老師當面交談，外校的老師通過打電話或網(wǎng)上交流征求意見，制定了切實可行的研修計劃，并且為了更方便、無障礙的溝通，我們組專門建立了QQ群，隨時聯(lián)系，及時交流。

　　二、認真學習，廢寢忘食

　　我們組根據(jù)學習的需要進行了集中和分散兩種學習形式。集中學習的時候即使隔得再遠的老師也能按時到達我們的學習會場，積極地參與進來。由于剛開始對于我們的研修平臺還不是很熟悉，有很多不明白的地方，我們就邊聽專家講座邊進行研究，很多時候都錯過了吃午飯、晚飯的時間。平日的教學工作很多，既要進行學校的常規(guī)教學又要兼顧著研修學習，事情就更多了起來，但老師們從不抱怨，抓緊點滴時間學習，完成作業(yè)。每個專題的內(nèi)容都反復學習，從專家的講座，到優(yōu)秀課例再到課堂視頻，評課總結，環(huán)環(huán)相扣，無一遺漏。不少老師的作業(yè)被評為優(yōu)秀作業(yè)。

　　三、積極備戰(zhàn)，參與磨課

　　“磨課”環(huán)節(jié)是我們付出最多的一個環(huán)節(jié)，也是最艱辛的一個環(huán)節(jié)。我們提前精心制定了磨課計劃，做好分工，以趙文萍老師的一節(jié)三年級的課為案例進行研究。我們組嚴格按照“三次備課、兩輪打磨”的操作方案執(zhí)行，上課-觀課-評課-議課-反思-總結，各個環(huán)節(jié)認真操作，有序開展。通過磨課研討，參與研

　　修的老師們網(wǎng)上修改教案，跟進評論;兩次打磨后上課，全組教師認真參與研課打磨、觀課評課等活動;根據(jù)分工進行觀課評課，合作完成觀課報告。趙文萍老師對教案進行了三次備課，分別從內(nèi)容設計的梯度遞進、情景預設以及教學策略的有效實施進行了改進，最終為大家呈現(xiàn)了一節(jié)目標明確、脈絡清晰、設計精妙、生動高效的好課。通過課例打磨，每位教師對各教學環(huán)節(jié)的設計、教學情境創(chuàng)設有了更深層次的了解，對個人的教學起到很好的促進作用。這次磨課活動不僅提高了教師的教學水平同時也提高了教師的教研水平。對于很多老師來說都是一個新的體驗與成長。

　　本次研修活動的帷幕已經(jīng)落下，但大家都說那種意猶未盡的感覺卻始終縈繞在腦海。是的，研修活動結束了，但我們的學習之路還在繼續(xù)。教無止境，學無止境，我們還需繼續(xù)努力。就像省專家陳園園老師說的“研修之花雖然始于秋冬，但是花香將會永遠飄滿四季�！弊屛覀兂酥�這芳香四溢的花香以更大的熱情去投入到我們的教育教學工作中去吧!

　　通過本次遠程研修，我認識到自己以前在教學中的缺陷和不足，當自己的做法與專家們講的相同時，心情格外飛揚，但當自己的做法被專家否定時，心里有一種誤人子弟的感覺，真想再重新教一遍。這次學習確實開闊了我的教學視野，豐富了我的教學手段，增強了我今后搞好英語教學的信心，收獲非常大。具體收獲主要有以下幾點：

　　1 、明晰了課堂教學的總體思路。

　　這就是以教材為素材和載體，以學生為主體，運用符合教材和學生特點的先進的教學手段和策略，充分調(diào)動學生聽、說、讀、寫、用的積極性，達到綜合運用英語的實踐能力和創(chuàng)新能力。

　　2 、完善了教學目標設計體系，糾正以前對教學目標的設計和達成存在的不足和偏差。

　　教學目標是一堂課的基礎和指引，其他活動都是服從和服務于目標的。每個環(huán)節(jié)也都應該有一個環(huán)節(jié)目標，我們每結束一個環(huán)節(jié)，都要看看是否達到了目標，不能為了熱鬧或其他原因而忽視了目標的達成。

　　3、認識到教師和學生在教學中的位置。

　　專家提到的任何目標都要考慮到學生，學生是上帝這一觀念。專家提到三個P，第一個是Put yourself at the position of the students，把自己擺在學生的地位來考慮問題。第二個Put the students to experience the learning process，就是讓學生去體驗學習過程，讓學生學習以后，明確我學到什么，我能夠做什么，我會干什么。第三個是Put the emphasis on students’ practice.應該注意把學生的實踐擺在我教學的最核心的地位。讓學生多在真實的語境中用語言，語言說到底就是交際的工具，要始終把“用”放在最重要的位置。

　　4、明確了如何對待學生的語言錯誤。

　　我們要有寬容心，要允許學生犯錯誤，只有學生犯了錯誤，我們才能有針對性地去糾正錯誤，才能避免學生以后不再犯類似的錯誤。正像專家說的：學生犯錯誤應該是個正�，F(xiàn)象，錯誤通過犯錯誤才能夠發(fā)現(xiàn)學生的缺陷，或者說學生通過犯錯誤他才能夠自我更正。要關注學生口頭表達過程中語言錯誤，而且要注意

　　采取別的辦法來幫助他減少這個錯誤。 孩子是一個生長的過程，他自己也會有一個逐步修正的能力。我們不能一棍子打死，導致孩子有自卑心，要正確地對待孩子犯的錯誤，要有一個寬容心。

　　5、認識到故事教學的重要性。

　　首先故事是學生感興趣的學習材料。小學生從小到大都是對故事很感興趣的，給學生提供有趣生動，貼近學生生活的故事情節(jié)，目的是提高學生的積極性，激發(fā)學生的興趣，有了興趣學生才會積極主動的去學語言，用語言。其次，故事是一個相對完整的有語境的語言素材。讓學生在相對真實的語境中理解語言的意義、理解語言運用的具體情況。學生的觀察力，想象力都會在故事的學習中得到提高。便于學生在真實的環(huán)境中能夠運用語言。故事教學可以全面提高學生的英語綜合素質(zhì)和能力，是一種非常有效的教學方式，今后我要充分研究利用它。

　　6、明確了課程改革前后終結性評價的不同。 終結性評價是學生英語學習過程中的一部分，是必不可少的，終結性評價并不是完結性評價，現(xiàn)在的終結性評價的核心的東西應該要關注學生的發(fā)展。課程改革以前對學生的評價只有一種方式，就是紙筆測試的方式。現(xiàn)在所說的終結性評價仍然采用的是紙筆測試的方式，同是終結性評價，課程改革以后更多關注的是學生英語學習的能力，同時他還為了全面地評價學生引入了口試和聽力。終結性評價是檢測學生綜合語言運用能力發(fā)展程度的重要途徑，也是反應教學效果，學校辦學質(zhì)量的重要指標之一。終結性評價必須以考查學生綜合語言運用能力為目標，力爭科學地全面地考查學生在經(jīng)過一段時間學習后所具有的語言水平。培養(yǎng)學生的“興趣”，愛因斯坦曾這樣說“‘興趣’是最好的老師”。學生對于自己感興趣的事物，自然會用更多的時間鉆研。因此，在教學中要盡量使用英語，適當利用母語;利用直觀教具、動作、表情和玩游戲等方法吸引學生，讓學生樂于學習。而且，教學中必須做到讓學生明白，會用，反復練習句型和單詞，提高水平，進行生動活潑的開放式的課堂教學，使學生從愉快的情景中學到知識，從而提高學生對英語科的學習興趣，提高了教學效果。所以在課堂教學中要特別注意學生的興趣的培養(yǎng)。學習英語是循序漸進的，每個階段都不能松懈。因此，教學過程中要注意培養(yǎng)、輔導中、下等生，讓他們能跟得上，打好基礎，以后的學習才能順利通過。課后，經(jīng)常輔導接受能力差的學生，使他們有所進步。并且，在班級成立英語輔導小組，給英語成績差的學生進行輔導和幫助。教育是愛心事業(yè)，為培養(yǎng)高素質(zhì)的下一代，本人時刻從學生身心健康出發(fā)，根據(jù)學生的個性特點去點拔引導。對于個別差生，鼓勵其確立正確的學習態(tài)度，積極面對人生;而對優(yōu)生，教育其戒驕戒躁努力向上，再接再厲，再創(chuàng)佳績。

　　在課堂把握上，課前做到認真?zhèn)湔n、制作課件，多方面去搜集相關資料。為提高每節(jié)課的教學質(zhì)量，本人除注重研究教材，把握好基儲重點難點外，還采用多媒體教學等多樣形式。通過培養(yǎng)學生學習英語的興趣，調(diào)動學生學習的積極性、主動性，提高課堂的教學質(zhì)量，按時完成教學任務。

　　當然，由于教學經(jīng)驗的不足，在教學過程中走了不少彎路.我知道還有許多不足之處。我會在今后的教學過程中逐步改正和完善教育教學方法，繼續(xù)加強對教材的鉆研，學習先進的教學方法，讓學生學得更輕松，真正做到“It is fun ,it is easy.”從而取得更大進步。

　　本次培訓為我們設計了靈活多樣的培訓方式，使我們農(nóng)村教師有幸聆聽了專家對我們的理論指導。專題一讓我懂得了要以“情”為紐帶，讓情感走進課堂，給兒童寬闊的思維空間，教師要為學生創(chuàng)設良好的學習環(huán)境。

英語研修總結15

　　我校英語科組以教師為主體，以學校為主陣地，通過有計劃、系統(tǒng)的研究活動，解決課程中的多層次問題，推動教師的成長和學校的發(fā)展。推動了教師教育教學水平的提升和學生學習興趣的發(fā)展和成績的提升。下面是我校英語組在英語校本研修中的一些做法及收獲：

　　一、全員參加各種校本教研活動：

　　我校在暑期教師集訓結束后，就要求所有的教師必須準備好本學期的校本研修方案，開學的第一天就必須上交。這就充分利用了集體智慧，體現(xiàn)了全員參與。其中，英語校本研修內(nèi)容有閱讀教學，口語教學等。并且，每一份校本研修教案都是詳案，都有具體的操作過程，都包含了3—4個課時的教學內(nèi)容。在具體的實施過程中，全校的英語教師根據(jù)具體情況，結合本年級的教材，選用了部分他人的校本研修方案，并加以修改，使得各年級都有本可依。

　　二、開展小課題研究。

　　我校所有備課組都開展了各種形式的小課題研究。這是每一個教師都必須積極參與的校本研修活動。小課題研究針對各學科的不同特點來確定。例如九年級英語組前一段時間確定的小課題就是根據(jù)教材的內(nèi)容來定的：例如其中有一個小課題就是如何深入淺出地講解被動語態(tài)。來確定的研修內(nèi)容。

　　三、備課、上課、反思

　　要求所有老師提前背好課，寫好教案。做到課前了解教案，課上靈活利用與調(diào)整，課后認真反思，讓自身的課堂教學達到最高效。每個年段如果有兩位老師上課的話，請兩位老師之間互相（或每個備課組）認真研究教本、學情等，合理安排課時。備課之前全面計劃好每個學期所要講授的教學內(nèi)容。備課時把具體教學方法和手段寫清楚。認真研究教材內(nèi)容。上課時堅持常規(guī)部分不松懈，教材內(nèi)容講解清晰，示范準確到位。盡力用多種方法進行教學，教學中及時糾正學生存在的問題，采用有效方法讓每個學生都受益。課后進行認真總結與反思，并在教案后做好小記。

　　四、注意總結出有實用價值的教學方法

　　在教學過程中不斷嘗試多種教學方法，針對不同的學生要采用靈活多樣的教學手段，把好的傳統(tǒng)的教學方法繼承下去，同時在教學中發(fā)現(xiàn)更加適合學生的教學方法與手段，通過教學筆記的形式作以詳細記錄，包含方法的具體實施情況以及教學效果等。在上公開課時，老師們能以多媒體手段展示教學環(huán)節(jié)，多媒體教學集圖像、聲音、文字、動畫于一體，能起到如臨其境、如見其人、如觸其物、如聞其聲的效果。能借助音樂、舞蹈、美術等藝術的魅力實施教學，在課前和課后引導學生唱一些英語歌曲，不但消除了學生學習英語的緊張心理，而且可以使他們從中文思維的狀態(tài)漸漸進入英語思維的狀態(tài)，把他們帶入一個輕松、和諧的英語氛圍中。能營造真實交際情境，體現(xiàn)語言美，教師自然流暢的.語調(diào)，抑揚頓挫的節(jié)奏能使學生置身于不錯的語言學習環(huán)境，保證教學信息在傳輸?shù)倪^程中發(fā)揮最佳的效能，在潛移默化的熏陶中培養(yǎng)學生不錯的聽力和英語語音語調(diào)。

　　五、每月一篇教學心得、反思活體會，每月一次公開課活動

　　把課堂作為案例，以先進的教育教學理論為指導，對教師課堂教學進行診斷與評價。讓教師上完課后，回過頭來看看，反思自身的這節(jié)課達到了什么目標，用了什么教學策略，哪些是成功的等問題，幫助教師尋找課堂教學的優(yōu)點與創(chuàng)新之處，尋找問題與不足，捕捉隱藏在教學行為背后的教育觀念，從而找到改善的切入口。案例分析也有助于教師了解自身的缺失，從而有針對性地加強缺失方面的學習與鍛煉，推動教學水平的提升。我校改革原來科組活動中一人上課大家評課的活動形式，而是讓教師先自身反思自身課堂中的成功或不足，再由大家共同探討改善自身的教學的方法。并且每課教案后自身寫課堂教學反思一篇。

　　新課程的理念具體化到教學常規(guī)的每個環(huán)節(jié)，備、講、批、輔、考、研體現(xiàn)什么課改要求，都有明確要求。課改理論學習，堅持做到“五有”：有計劃、有檢查、有檢測、有考評、有獎懲。并向教師明確提出了明確要求。要求在教學小記、教學方法筆記中汲取內(nèi)容，每月寫一篇的教學體會。堅持讀與教育有關的書籍和文章，并到互聯(lián)網(wǎng)搜集有價值的教育信息并作以記錄。

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