質(zhì)量檢測(cè)員簡(jiǎn)歷模板

　　一份內(nèi)容充實(shí)、設(shè)計(jì)簡(jiǎn)潔的簡(jiǎn)歷基本就達(dá)到了要求。對(duì)于一些專業(yè)性不是較強(qiáng)的專業(yè)，學(xué)歷一般的畢業(yè)生應(yīng)在簡(jiǎn)歷制作上多下工夫。

　　個(gè)人信息

　　yjbys

　　性別： 女

　　學(xué)歷： 大專 政治面貌： 中共黨員(含預(yù)備黨員)

　　生日： 1985-10-21 民族： 漢

　　婚姻狀況： 已婚 籍貫： 河南-新鄉(xiāng)市

　　身高： 165 公分 體重： 55 公斤

　　專業(yè)： 工商管理 工作經(jīng)驗(yàn)： 1 年

　　期望工作地點(diǎn)： 紅旗區(qū)

　　求職意向

　　行業(yè)/職位： 工廠/生產(chǎn)/制造加工類 統(tǒng)計(jì)員 期望月薪： 3000元 工作性質(zhì)： 全職

　　行業(yè)/職位： 工廠/生產(chǎn)/制造加工類 文職類工作 期望月薪： 2500元 工作性質(zhì)： 全職

　　行業(yè)/職位： 行政/后勤 內(nèi)勤 期望月薪： 2500元 工作性質(zhì)： 全職

　　教育經(jīng)歷

　　學(xué)校名稱： 河南工程學(xué)院 專業(yè)： 企業(yè)管理 就讀時(shí)間： 2004-09-01 至 2007-07-01 獲得學(xué)歷： 大專

　　語言能力

　　語種： 英語 能力： 一般

　　工作經(jīng)歷

　　公司名稱： 新鄉(xiāng)正成設(shè)備涂裝有限公司

　　工作時(shí)間： 2013-09-01 至 2017-01-20

　　公司規(guī)模： 保密

　　所在部門： 質(zhì)檢部

　　工作分類： 工廠/生產(chǎn)/制造加工類 統(tǒng)計(jì)

　　職位月薪： 2000～2999

　　工作描述：

　　公司名稱： 新鄉(xiāng)立白實(shí)業(yè)有限公司

　　工作時(shí)間： 2010-03-01 至 2013-08-01

　　公司規(guī)模： 1000人以上

　　所在部門： 質(zhì)管科

　　工作分類： 質(zhì)控/安檢 質(zhì)量檢測(cè)員

　　職位月薪： 2000～2999

　　工作描述： 主要從事過程檢驗(yàn)

　　公司名稱： 河南新科隆電器有限公司

　　工作時(shí)間： 2007-09-25 至 2009-05-01

　　公司規(guī)模： 1000人以上

　　所在部門： 質(zhì)保部

　　工作分類： 工廠/生產(chǎn)/加工類 品管員

　　職位月薪： 1500～1999

　　工作描述： 負(fù)責(zé)出入廠檢驗(yàn)、過程控制等

　　自我評(píng)價(jià)

　　個(gè)性隨和，易溝通，現(xiàn)在喜愛能夠從事不斷挑戰(zhàn)的工作來豐富自己，喜愛統(tǒng)計(jì)、計(jì)劃、內(nèi)勤的工作，雖然我的經(jīng)驗(yàn)有限，但是個(gè)人潛力是無限的，希望貴司給我一個(gè)實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的機(jī)會(huì)。

　　拓展閱讀：個(gè)人簡(jiǎn)歷如何體現(xiàn)針對(duì)性

　　一份簡(jiǎn)歷闖天下是當(dāng)今求職者的一種常用手法。然而這也是應(yīng)聘失敗的根源，同一份簡(jiǎn)歷無法相對(duì)應(yīng)不同的公司、不同職位，即使是相同職位，如果不是同一家公司那么簡(jiǎn)歷也一定要區(qū)分對(duì)待。

　　簡(jiǎn)歷需要有針對(duì)性，所謂有的放矢即是如此。不同的公司或崗位需要不同面貌的簡(jiǎn)歷來應(yīng)對(duì)，每一份簡(jiǎn)歷都有自己的特點(diǎn)，也會(huì)有針對(duì)某特定公司與崗位的文字。從阿燦投遞簡(jiǎn)歷的情況來看，他雖然投出了上千份，但是成效卻不明顯，癥結(jié)就在于此。他沒有分析好所應(yīng)聘職位和公司的特性，并按照這個(gè)特定來突出自己簡(jiǎn)歷的特點(diǎn)。

　　職業(yè)規(guī)劃師建議大家，根據(jù)所應(yīng)聘的崗位要求來寫自己的優(yōu)勢(shì)，所謂對(duì)癥下葯，才能事半功倍!

　　我們祝愿所有的求職者都可以順利地找到自己稱心的工作。當(dāng)然，單是避免了簡(jiǎn)歷撰寫的誤區(qū)還不夠，除此之外我們還需要理解：想要獲得一份好職業(yè)，沒有足夠含金量的職業(yè)資本和清晰的職業(yè)規(guī)劃，一切都免談!如果有些求職者的性格類型與所應(yīng)聘的職位并不符合，即使簡(jiǎn)歷寫得再精美、應(yīng)聘再成功也只會(huì)對(duì)未來的職業(yè)之路造成阻礙。所以，還是建議大家在寫簡(jiǎn)歷之前務(wù)必先確定好自己的職業(yè)定位，這才是簡(jiǎn)歷成功的根本所在!

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