副總工作職責(zé)

時(shí)間：2024-12-02 09:53:29 工作職責(zé) 我要投稿

副總工作職責(zé)

副總工作職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對公司運(yùn)作與所轄部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部關(guān)系；

　　2、配合領(lǐng)導(dǎo)處理外部公共關(guān)系，參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作；

　　3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解；

　　4、起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件；

　　5、在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案；

　　6、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況，提供分析意見及改進(jìn)建議；

　　7、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)安排各項(xiàng)高層會(huì)議的.日程與議程，撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要；

　　8、撰寫有關(guān)文案、報(bào)告、文件，安排總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間；

　　任職要求：

　　1、有思想、有擔(dān)當(dāng)；

　　2、有獨(dú)立處理公司問題能力；

　　3、嚴(yán)于律己；

　　4、溝通能力強(qiáng)，對工作較挑剔；

　　5、金融類碩士及以上學(xué)歷；

　　6、擅長商務(wù)洽談；

　　7、擅長文案寫作，公文撰寫。

副總工作職責(zé)2

　　1、向總經(jīng)理負(fù)責(zé)，協(xié)助總經(jīng)理確立酒吧的經(jīng)營管理方針、發(fā)展方向、組織機(jī)構(gòu)和完善酒吧的'長遠(yuǎn)規(guī)劃及年度經(jīng)營計(jì)劃。

　　2、協(xié)助總經(jīng)理對各部門主要管理人員進(jìn)行考核、評估，提出任免中級管理人員的建議。

　　3、督促分管部門根據(jù)酒吧年度經(jīng)營、管理計(jì)劃分解，形成部門工作任務(wù)。

　　4、加強(qiáng)績效考核，提高服務(wù)質(zhì)量，控制成本，防止浪費(fèi)。

　　5、加強(qiáng)方法論培訓(xùn)，提升員工的思想境界和管理、服務(wù)水平。

　　6、深入分管業(yè)務(wù)部門，檢查各項(xiàng)工作情況。協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)酒吧各部門之間的關(guān)系。

　　7、開展調(diào)查研究，分析酒吧經(jīng)營管理情況，隨時(shí)收集同行業(yè)和市場信息，為總經(jīng)理的決策當(dāng)好參謀助手。

　　8、協(xié)助總經(jīng)理接待重要貴賓，建立良好的公共關(guān)系。

　　9、廣泛聽取和收集賓客的意見，處理投訴，不斷改進(jìn)工作。

　　10、協(xié)助總經(jīng)理，搞好酒吧民主管理，不斷改善員工工作條件，抓好企業(yè)文化和精神文明建設(shè)。

　　11、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。

副總工作職責(zé)3

　　1.協(xié)助總經(jīng)理抓好分管工作。

　　2.分管工程部,負(fù)責(zé)工程建設(shè)監(jiān)督、工程技術(shù)管理、售后維修等。

　　3.分管市場部,負(fù)責(zé)市場宣傳、市場開發(fā)、客戶協(xié)調(diào)等工作。

　　4.負(fù)責(zé)物資設(shè)備采購、驗(yàn)收、預(yù)算、調(diào)配和使用。

　　5.審定分管部門年、月度工作計(jì)劃并監(jiān)督計(jì)劃完成情況。

　　6.主持分管部門工作例會(huì),檢查會(huì)議執(zhí)行及落實(shí)情況。

　　7.負(fù)責(zé)部門之間的協(xié)調(diào)、溝通與協(xié)作。

　　8.總經(jīng)理交給的其它臨時(shí)性工作。

副總工作職責(zé)4

　　1.參與招拍掛、收并購房產(chǎn)項(xiàng)目投資測算，排布項(xiàng)目分紅節(jié)奏、預(yù)測項(xiàng)目獎(jiǎng)金等;

　　2.監(jiān)控房地產(chǎn)項(xiàng)目的`動(dòng)態(tài)經(jīng)營測算，及時(shí)出具分析報(bào)告，提供運(yùn)營建議;

　　3.項(xiàng)目獲取后，路演宣講項(xiàng)目收益情況，向投資人募集資金，為投資人做好跟投、配資工作;投資人退出的股份清退、轉(zhuǎn)讓處理;

　　4.及時(shí)監(jiān)控項(xiàng)目現(xiàn)金流含融回正、經(jīng)營性現(xiàn)金流回正時(shí)點(diǎn)，及時(shí)申請返還投資人本金;

　　5.按項(xiàng)目運(yùn)營節(jié)點(diǎn)準(zhǔn)確計(jì)算項(xiàng)目凈利潤、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、分紅額，分配至投資人;

　　6.定期核對并維護(hù)雙贏系統(tǒng)數(shù)據(jù);按集團(tuán)要求組織相關(guān)制度宣貫;

　　7.按照集團(tuán)要求編制項(xiàng)目運(yùn)營管理報(bào)表;

　　8.按照稅務(wù)機(jī)關(guān)、審計(jì)機(jī)構(gòu)的要求提供各類會(huì)計(jì)資料;

　　9. 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

副總工作職責(zé)5

　　一、職責(zé)總述：

　　1、本類工作是在總經(jīng)理監(jiān)督下，處理日常工作。

　　2、遵守國家和企業(yè)的各種規(guī)章制度。

　　3、負(fù)責(zé)公司的全面工程施工管理工作。

　　二、所受監(jiān)督：

　　1、直接接受本公司總經(jīng)理的指令和監(jiān)督。

　　2、在規(guī)定的權(quán)限內(nèi)，可單獨(dú)處理例行公事，有關(guān)重要事項(xiàng)，須向總經(jīng)理請示批準(zhǔn)后執(zhí)行。

　　三、所施監(jiān)督：

　　有直屬下級，有直接監(jiān)督他人的權(quán)限。

　　四、工作范圍：

　　1、按公司有關(guān)程序規(guī)定工作。

　　2、保持與建設(shè)單位良好合作關(guān)系。

　　3、保證各項(xiàng)工程的施工質(zhì)量達(dá)標(biāo)和安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)。

　　4、保證各項(xiàng)工程的施工工期。

　　5、保證各項(xiàng)工程合理利潤率。

　　6、工程合同及工程預(yù)算的審查。

　　7、工程現(xiàn)場巡查、督導(dǎo)和指示。

　　8、降低工程成本企劃、實(shí)施和指導(dǎo)。

　　9、協(xié)調(diào)各部門開展工作。

　　10、負(fù)責(zé)各項(xiàng)工程現(xiàn)場安全防火工作。

　　五、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任：

　　1、對生產(chǎn)工作目標(biāo)的'完成負(fù)責(zé)。

　　2、對工程經(jīng)營效益負(fù)責(zé)。

　　3、對所屬下級紀(jì)律行為、工作秩序、團(tuán)隊(duì)精神負(fù)責(zé)。

　　4、對工程質(zhì)量給公司造成影響負(fù)責(zé)。

　　5、對所轄范圍內(nèi)的人員安全負(fù)責(zé)。

　　6、對所掌管的公司秘密安全負(fù)責(zé)。

　　7、對所轄范圍內(nèi)公司財(cái)產(chǎn)安全負(fù)責(zé)。

　　六、權(quán)力：

　　1、有向總經(jīng)理報(bào)告權(quán)。

　　2、對下屬部門成員有人事任免提議權(quán)。

　　3、對下屬工作有監(jiān)督檢查權(quán)。

　　4、對下屬部門成員有獎(jiǎng)罰提議權(quán)。

　　5、對工程有關(guān)車輛、設(shè)備等有調(diào)動(dòng)權(quán)。

　　七、所需條件：

　　1、高級專業(yè)學(xué)校畢業(yè)。

　　2、專業(yè)性、知識性、能力性比較強(qiáng)。

　　3、具有高度的敬業(yè)精神和工作能力。

　　八、工作環(huán)境：

　　公司辦公室及工程現(xiàn)場。

副總工作職責(zé)6

　　1、按公司制度及流程，及時(shí)收集各個(gè)部門的'報(bào)表，并匯總關(guān)鍵數(shù)據(jù)給生產(chǎn)副總進(jìn)行審閱。

　　2、審批各個(gè)部門費(fèi)用支出、生產(chǎn)計(jì)劃安排、采購計(jì)劃、銷售計(jì)劃等。

　　3、定期組織各個(gè)部門會(huì)議，會(huì)前準(zhǔn)備好開會(huì)的PPT及其他資料。

　　4、做好生產(chǎn)副總的日程安排。

　　5、協(xié)助生產(chǎn)副總解決各種突發(fā)事件。

副總工作職責(zé)7

　　1、按誰主管誰負(fù)責(zé)的原則，在技術(shù)上對本企業(yè)安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)。

　　2、加強(qiáng)安全技術(shù)管理，積極采用安全先進(jìn)技術(shù)和安全防護(hù)裝備，組織研究落實(shí)重大事故隱患整改方案。

　　3、在組織新廠、新裝置以及技術(shù)改造項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、施工和投產(chǎn)時(shí)，做到職業(yè)安全衛(wèi)生設(shè)施與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)投產(chǎn)。

　　4、審查企業(yè)安全技術(shù)規(guī)程、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施項(xiàng)目，保證技術(shù)上切實(shí)可行。

　　5、負(fù)責(zé)組織制定生產(chǎn)崗位塵毒等有害物質(zhì)的治理方案、規(guī)劃，使之達(dá)到國家衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

　　6、參加上報(bào)總公司事故的'調(diào)查，組織技術(shù)力量對事故進(jìn)行技術(shù)原因分析、鑒定，提出技術(shù)上的改進(jìn)措施。

　　7、定期到所承包單位檢查指導(dǎo)安全工作，對存在安全隱患問題提出整改意見并監(jiān)督實(shí)施整改。

副總工作職責(zé)8

　　副總裁職位要求

　　1、具有行業(yè)產(chǎn)品推廣、發(fā)行、運(yùn)作經(jīng)驗(yàn),具備豐富的商業(yè)合作伙伴資源;

　　2、具備優(yōu)秀的市場拓展、策劃、協(xié)調(diào)、談判和運(yùn)作能力;

　　3、較強(qiáng)的管理、決策能力、人際溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力;

　　4. 富有敬業(yè)精神,具備良好的職業(yè)道德操守。具有出色的人際交往能力、較強(qiáng)的'領(lǐng)導(dǎo)力,執(zhí)行力和創(chuàng)新能力。

　　5、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),高度的工作熱情和責(zé)任感;

　　6、透徹領(lǐng)會(huì)并認(rèn)真執(zhí)行公司理念,具有戰(zhàn)略前瞻性思維,塑造國內(nèi)著名的私募基金品牌;

　　7、熟悉行業(yè)及市場環(huán)境,熟悉有關(guān)法律、法規(guī)、政策及運(yùn)作規(guī)則;熟悉各種分析、建模方法,熟練掌握各種分析工具;

　　8、具有敏銳的市場感知能力、商業(yè)嗅覺和洞察力;準(zhǔn)確的風(fēng)險(xiǎn)判斷能力、決策能力;有豐富的項(xiàng)目資源,善于溝通和資源整合。

　　副總裁崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

　　1. 按照公司總體發(fā)展戰(zhàn)略,協(xié)助總裁制定集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營計(jì)劃,并負(fù)責(zé)組織、實(shí)施日常運(yùn)營及管理;

　　2. 統(tǒng)籌公司投資業(yè)務(wù)、資本運(yùn)作工作的開展。負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場分析、策劃;負(fù)責(zé)公司業(yè)績指標(biāo)的完成;

　　3. 指導(dǎo)投資項(xiàng)目主管工作,把控投資項(xiàng)目行業(yè)研究、篩選、盡職調(diào)研、投資策略、趨勢研判等環(huán)節(jié);

　　4. 監(jiān)控投行業(yè)務(wù)及有關(guān)管理計(jì)劃和措施的情況,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn);

　　5. 主導(dǎo)或參與公司重大業(yè)務(wù)的決策和談判等,處理重大突發(fā)事件;

　　6. 推進(jìn)集團(tuán)內(nèi)部管理的制度化、規(guī)范化,審定集團(tuán)組織結(jié)構(gòu)和管理體系;

　　7、監(jiān)督檢查集團(tuán)各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施;

　　8、承擔(dān)上級指派的其他工作和職責(zé)。協(xié)助總裁對集團(tuán)運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理;

　　9、協(xié)助總裁推進(jìn)集團(tuán)企業(yè)文化的建設(shè)工作。

　　10、嚴(yán)格遵守國家法律,行政法規(guī)和國家有關(guān)基金法、公司法的規(guī)定。

　　11、組織指揮公司的日常管理工作,在董事會(huì)授權(quán)范圍內(nèi),以法人代表的身份代表公司簽署有關(guān)協(xié)議、合同、合約和處理有關(guān)事宜。

　　12、抓好內(nèi)部管理,協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,遵照公司制定的規(guī)章制度,執(zhí)行公司的紀(jì)律和規(guī)定。

　　13、健全財(cái)務(wù)管理,嚴(yán)格財(cái)務(wù)紀(jì)律,搞好增收節(jié)支和開源節(jié)流工作,確�，F(xiàn)有資金的保值和增殖。

　　14、搞好員工的思想政治工作,加強(qiáng)員工隊(duì)伍的建設(shè),充分發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。

副總工作職責(zé)9

　　1、確定財(cái)務(wù)部工作崗位，制定崗位責(zé)任，安排日常具體工作。

　　2、負(fù)責(zé)編制財(cái)務(wù)，報(bào)經(jīng)批準(zhǔn)后，貫徹實(shí)施。

　　3、按照財(cái)務(wù)和核算規(guī)程，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理。

　　4、制定單位內(nèi)部核算的自制原始憑證，建立健全核算管理制度，積極組織合理使用和加強(qiáng)資金管理，充分發(fā)揮資金效益。

　　5、參與對外經(jīng)濟(jì)、及有關(guān)經(jīng)濟(jì)事項(xiàng)的制定，按季度對經(jīng)濟(jì)狀況進(jìn)行分析和預(yù)測并提供有關(guān)數(shù)據(jù)。

　　6、組織進(jìn)行統(tǒng)計(jì)工作，并按月編制統(tǒng)計(jì)月報(bào)。

　　7、接受上級財(cái)務(wù)管理部門、稅務(wù)部門的`審計(jì)、監(jiān)督。

　　8、負(fù)責(zé)安排填制有關(guān)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的會(huì)計(jì)憑證、自制原始憑證，登記有關(guān)明細(xì)帳目及總帳。準(zhǔn)確及時(shí)完成財(cái)務(wù)，作出財(cái)務(wù)分析。

　　9、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)成果的計(jì)算、提留和分配，根據(jù)國家稅收條例和交納稅金。

　　10、負(fù)責(zé)本公司財(cái)務(wù)、物質(zhì)的核算管理及應(yīng)收、應(yīng)支款項(xiàng)和內(nèi)部往來備用金的結(jié)算業(yè)務(wù)的管理。

　　11、根據(jù)公司費(fèi)用規(guī)定和開支標(biāo)準(zhǔn)，負(fù)責(zé)各種費(fèi)用的收支核算。

　　12、負(fù)責(zé)對公司各部門有關(guān)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)的指導(dǎo)和監(jiān)督。

　　13、協(xié)調(diào)配合相關(guān)部門作好工作銜接，努力探索本部門的工作特點(diǎn)和規(guī)律，提高工作效率。

　　14、負(fù)責(zé)直接下級人員的任用、升遷提名。

　　15、嚴(yán)格遵守公司管理制度，保守公司秘密，就本職工作及所轄人員的工作對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

副總工作職責(zé)10

　　一、崗位工作職責(zé)：

　�。ㄒ唬┴�(fù)責(zé)公司行政后勤全面工作，對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。

　�。ǘ┙M織協(xié)調(diào)公司組織和管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，調(diào)動(dòng)發(fā)揮各方面積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，實(shí)現(xiàn)公司效益的最大化。

　�。ㄈ﹨f(xié)助抓好公司財(cái)務(wù)工作，監(jiān)控公司的財(cái)務(wù)狀況，審核日常行政費(fèi)用支出情況。

　�。ㄋ模﹨f(xié)助總經(jīng)理做好與各職能部門的聯(lián)系協(xié)調(diào)工作，組織做好公司各種行政手續(xù)和資質(zhì)文件的報(bào)批工作。

　�。ㄎ澹┙M織檢查公司各項(xiàng)規(guī)章制度的.落實(shí)情況，組織企業(yè)全面績效考核工作。

　�。┴�(fù)責(zé)公司行政后勤管理工作，為工程項(xiàng)目推進(jìn)提供有力的保障和支持。

　�。ㄆ撸┴�(fù)責(zé)員工培訓(xùn)和企業(yè)文化建設(shè)工作。

　　二、主要例行工作：

　�。ㄒ唬┟恐芪鍏⒓涌偨�(jīng)理辦公會(huì)議；每月22日主持召開行政工作會(huì)議，檢查安排公司行政管理工作。

　�。ǘ┕締T工培訓(xùn)和企業(yè)文化活動(dòng)的部署。

　�。ㄈ┘訌�(qiáng)公司保密管理，監(jiān)控公司資質(zhì)文件、公章、財(cái)務(wù)章和合同專用章的管理工作。

　　（四）公司行政管理文件的審核把關(guān)。

　�。ㄎ澹款^做好公司大型會(huì)議、活動(dòng)的籌備和組織工作。

　�。┍O(jiān)控公司資產(chǎn)、財(cái)產(chǎn)的管理工作。

　�。ㄆ撸┙M織做好車輛、通訊、辦公生活設(shè)施用品、環(huán)境衛(wèi)生和員工生活的全面管理工作。

副總工作職責(zé)11

　　1、參與公司營銷戰(zhàn)略的制定工作，參與公司營銷計(jì)劃的制定工作

　　2、負(fù)責(zé)營銷業(yè)務(wù)部門的工作情況的信息收集和匯報(bào)

　　3、負(fù)責(zé)營銷中心總體銷售情況的統(tǒng)計(jì)、分析及上報(bào)工作

　　4、擬定并上報(bào)零貨、次品處理計(jì)劃，協(xié)助營銷副總安排實(shí)施

　　5、負(fù)責(zé)擬定銷售計(jì)劃，向生產(chǎn)中心通知生產(chǎn)需求

　　6、協(xié)助營銷副總的日常管理工作

　　7、負(fù)責(zé)建立和營銷有關(guān)的&39;重要社會(huì)關(guān)系檔案并協(xié)助營銷副總對外重要關(guān)系的維系工作

　　8、負(fù)責(zé)營銷中心的.文檔和合同的管理工作

　　9、協(xié)助營銷副總協(xié)調(diào)營銷中心各部門的關(guān)系

　　10、協(xié)助營銷副總安排實(shí)施重大的促銷和廣告宣傳活動(dòng)

副總工作職責(zé)12

　　崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)組織調(diào)研企業(yè)的人員需求，提出企業(yè)人力資源中長期人員招聘規(guī)劃；

　　2、完善招聘體系；

　　3、擬定并完善集團(tuán)招聘有關(guān)制度，并指導(dǎo)監(jiān)督各分公司實(shí)施;

　　4、根據(jù)集團(tuán)及各公司業(yè)務(wù)需要和人力資源規(guī)劃制定公司年度招聘計(jì)劃和預(yù)算；

　　5、拓展各種招聘渠道，并對招聘渠道的.有效性進(jìn)行分析和管理；

　　6、負(fù)責(zé)集團(tuán)高管人員的招聘；

　　7、負(fù)責(zé)集團(tuán)高管的考核。

　　任職資格

　　1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷

　　2、8年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)，其中不少于3年的大、中型企業(yè)全面人力資源管理經(jīng)驗(yàn)；

　　3、適應(yīng)經(jīng)常出差。；

　　4、有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；

　　5、正直、誠信、公正。

　　其他信息

　　1、匯報(bào)對象：人力資源部部總經(jīng)理

　　2、工作地點(diǎn)：北京

　　3、薪酬范圍：40-60萬，具體面議

　　4、面試順序：

　　a.集團(tuán)人力資源部副總經(jīng)理；

　　b.人力資源部總經(jīng)理；

　　c.副總裁

副總工作職責(zé)13

　　直接對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)；

　　1.對開發(fā)項(xiàng)目的設(shè)計(jì)、工程、預(yù)算、營銷負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，管理各部門的日常工作；

　　2.全面參與項(xiàng)目的可行性研究及立項(xiàng)工作；

　　3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目規(guī)劃、設(shè)計(jì)工作，及組織有關(guān)部門、專家審核規(guī)劃設(shè)計(jì)等方案；

　　4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目勘察、設(shè)計(jì)委托及管理工作。審批圖紙會(huì)審記錄、施工組織設(shè)計(jì)，簽證等關(guān)鍵性工作把關(guān)；

　　5.負(fù)責(zé)監(jiān)督設(shè)計(jì)、監(jiān)理、工程發(fā)包、材料設(shè)備采購等招投標(biāo)工作；

　　6.組織相關(guān)部門進(jìn)行合同審核、會(huì)簽及歸檔管理工作；

　　7.各參建單位工作任務(wù)、計(jì)劃審定，審批工程款、材料款；

　　8.工程項(xiàng)目成本、質(zhì)量、進(jìn)度工作的全面管理、監(jiān)督、監(jiān)控；

　　9.負(fù)責(zé)項(xiàng)目各參建單位的'組織和工程施工總協(xié)調(diào)；

　　10.全面把握工程驗(yàn)收并組織與物業(yè)交接工作；

　　11.公司工程管理規(guī)范化工作、工程管理得失的總結(jié)及經(jīng)驗(yàn)推廣；

　　12.負(fù)責(zé)組織編制、完善各項(xiàng)管理制度，加強(qiáng)公司員工隊(duì)伍建設(shè)工作；

　　13.參與選聘、任用主管部門各崗位人選；

　　14.負(fù)責(zé)考核下屬各部門及崗位的工作績效；

　　15.審核員工的獎(jiǎng)、懲標(biāo)準(zhǔn)及方案；

　　16.對內(nèi)負(fù)責(zé)處理下屬部門與公司其他部門之間的協(xié)作關(guān)系，對外做好相關(guān)外聯(lián)工作；

　　17.負(fù)責(zé)樓盤全程的整體營銷推廣策略，從市調(diào)、企劃、銷售、招商等全部過程的管理、督導(dǎo)、推動(dòng)等項(xiàng)工作。

副總工作職責(zé)14

　　1、總監(jiān)理工程師職責(zé)

　�。�1）確定項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)人員的分工和崗位職責(zé)；

　�。�2）主持編寫項(xiàng)目監(jiān)理規(guī)劃、審批項(xiàng)目監(jiān)理實(shí)施細(xì)則，并負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的日常工作；

　�。�3）審查分包單位的資質(zhì)，并提出審查意見；

　�。�4）檢查和監(jiān)督監(jiān)理人員的工作，根據(jù)工程項(xiàng)目的進(jìn)展情況可進(jìn)行人員調(diào)配，對不稱職的人員應(yīng)調(diào)換其工作；

　�。�5）主持監(jiān)理工作會(huì)議，簽發(fā)項(xiàng)目監(jiān)理機(jī)構(gòu)的文件和指令；

　�。�6）審定承包單位提交的開工報(bào)告、施工組織設(shè)計(jì)、技術(shù)方案、進(jìn)度計(jì)劃；

　�。�7）審核簽署承包單位的'申請、支付證書和竣工結(jié)算；

　　（8）審查和處理工程變更；

　�。�9）主持或參與工程質(zhì)量事故的調(diào)查；

　�。�10）調(diào)解建設(shè)單位與承包單位的合同爭議、處理索賠、審批工程延期；

　�。�11）組織編寫并簽發(fā)監(jiān)理月報(bào)、監(jiān)理工作階段報(bào)告、專題報(bào)告和項(xiàng)目監(jiān)理工作總結(jié)；

　　（12）審核簽認(rèn)分部工程和單位工程的質(zhì)量檢驗(yàn)評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織監(jiān)理人員對待驗(yàn)收的工程項(xiàng)目進(jìn)行質(zhì)量檢查，參與工程項(xiàng)目的質(zhì)量驗(yàn)收；

　�。�13）主持整理工程項(xiàng)目的監(jiān)理資料。

　　2、專業(yè)監(jiān)理工程師職責(zé)

　�。�1）負(fù)責(zé)編制本專業(yè)的監(jiān)理實(shí)施細(xì)則；

　�。�2）負(fù)責(zé)本專業(yè)監(jiān)理工作的具體實(shí)施；

　　（3）組織、指導(dǎo)、檢查和監(jiān)督本專業(yè)監(jiān)理員的工作，當(dāng)人員需要調(diào)整時(shí)，向總監(jiān)理工程師提出建議；

　�。�4）審查承包單位提交的涉及本專業(yè)的計(jì)劃、方案、申請、變更，并向總監(jiān)理工程師提出報(bào)告；

　�。�5）負(fù)責(zé)本專業(yè)分項(xiàng)工程驗(yàn)收及隱蔽工程驗(yàn)收；

　�。�6）定期向總監(jiān)理工程師提交本專業(yè)監(jiān)理實(shí)施情況報(bào)告，對重大問題及時(shí)向總監(jiān)理工程師匯報(bào)和請示；

　　（7）根據(jù)本專業(yè)監(jiān)理工作實(shí)施情況做好監(jiān)理日記；

　�。�8）負(fù)責(zé)本專業(yè)監(jiān)理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監(jiān)理月報(bào)；

　�。�9）核查進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件的原始憑證、檢測報(bào)告等質(zhì)量證明文件及其質(zhì)量情況，根據(jù)實(shí)際情況認(rèn)為有必要時(shí)對進(jìn)場材料、設(shè)備、構(gòu)配件進(jìn)行平行檢驗(yàn)，合格時(shí)予以簽認(rèn)；

　�。�10）負(fù)責(zé)本專業(yè)的工程計(jì)量工作，審核工程計(jì)量的數(shù)據(jù)和原始憑證。

　　3、監(jiān)理員職責(zé)

　�。�1）在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導(dǎo)下開展現(xiàn)場監(jiān)理工作；

　�。�2）檢查承包單位投入工程項(xiàng)目的人力、材料、主要設(shè)備及其使用、運(yùn)行狀況，并做好檢查記錄；

　�。�3）復(fù)核或從施工現(xiàn)場直接獲取工程計(jì)量的有關(guān)數(shù)據(jù)并簽署原始憑證；

　�。�4）按設(shè)計(jì)圖及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，對承包單位的工藝過程或施工工序進(jìn)行檢查和記錄，對加工制作及工序施工質(zhì)量檢查結(jié)果進(jìn)行記錄；

　�。�5）擔(dān)任旁站工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)指出并向?qū)I(yè)監(jiān)理工程師報(bào)告；

　�。�6）做好監(jiān)理日記和有關(guān)的監(jiān)理記錄。