財務總監(jiān)工作職責(實用15篇)

財務總監(jiān)工作職責1

　　1、及時掌握國家相關財務政策并反饋總經理及相關部門；

　　2、隨時了解公司發(fā)展狀況和需求，提出公司稅賦方面的計劃及建議；

　　3、利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據，為制定公司戰(zhàn)略提供支持；

　　4、根據公司的要求，執(zhí)行并完善財務監(jiān)控體系，以利于有效的公司內部控制；

　　5、參與資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告、財務預算及決算的真實和完整性；

　　6、協助籌集公司運營所需資金，檢查公司重大資金的使用計劃及流向；

　　7、參與公司重要事項的分析和決策，為企業(yè)的`經營運作、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據。

財務總監(jiān)工作職責2

　　1、 公司內各類制度的貫徹執(zhí)行。無規(guī)矩不能成方圓，創(chuàng)業(yè)初期，所有的工作均處于一種混亂之中，財務總監(jiān)首要的一項工作就是貫徹執(zhí)行各類公司制度(各類制度的制定相對而言較容易，只需借鑒他人合理制度，同時做出相應修改即可)。企業(yè)制度能否正確執(zhí)行首先與員工是否受到相關制度的教育培訓直接掛鉤，只有使員工對各類制度了解，員工才可能自覺遵守各項制度;另外，財務總監(jiān)在日常的財務工作中，能否按制度辦事又將直接影響著員工是否遵守企業(yè)制度：企業(yè)創(chuàng)建初期，為了使員工能盡快遵守公司所制定的各類制度，企業(yè)往往添加了很多的獎懲措施，當員工遵守或違反此類制度時，財務總監(jiān)能否對該員工做出正確、及時、合理的財務獎勵及懲罰等，將直接決定著公司所制定制度的執(zhí)行，同時員工能否貫徹執(zhí)行各類制度又將直接影響著企業(yè)文化能否得到健康形成。

　　2、 財務預算。在企業(yè)整體目標確定的情況下，財務總監(jiān)需要同其他部門協作，做好收入類預算、費用類預算等，確定企業(yè)現金流入量及現金支出量。在確定企業(yè)收入預算及費用預算的基礎上，制作企業(yè)現金預算以合理安排企業(yè)后期運營過程中，除了一些水電、房租、工資、電話費等固定支出之外，諸如各類產品包裝、廣告投入、宴請客人等一些彈性支出的業(yè)務金額額度，同時，對企業(yè)后期的現金需求狀況作出一總的評價，合理界定維持企業(yè)日常運作的現金持有量，及早做好企業(yè)的籌資工作。企業(yè)在確定各部門費用預算后，就能在一定程度上合理安排企業(yè)各項日�；顒�，具體把握何事該做，何事不該做，從而在最大程度上控制企業(yè)現金流出事項，將有限的現金用在刀刃上。與此同時也就在一定程度上完成了創(chuàng)業(yè)初期的費用控制工作。

　　3、 工作計劃的制定：企業(yè)創(chuàng)業(yè)初期及企業(yè)正常運作過程中，首先需要明確企業(yè)的目標(企業(yè)目標一般情況下招中銷售額的提高、費用的降低)，然后，企業(yè)所有的工作均需圍繞著此目標開展，而企業(yè)各部門的工作能否順暢執(zhí)行，從很大程度上則取決于企業(yè)總體目標的分解程度。而財務總監(jiān)的工作則是將公司高層確定的整體目標在各部門中間進行合理分解，下達各部門，同時與各部門進行不間斷的溝通，將各類財務指標盡可能合理化，然后再反饋回公司高層，高層通過后，在財務總監(jiān)的領導下，各部門按照確定的各類標準制定各季度、月度、周計劃。而財務總監(jiān)隨之而來的'新任務則是定期對各部門的任務完成情況進行考核，根據各部門任務完成情況采取相應的獎懲措施，督促各部門步調一致地朝企業(yè)總體目標發(fā)展。

　　4、 財務總監(jiān)要做好銷售的督促工作。此項內容實際上屬于上述內容中的一部分，現單獨提出，以突出對銷售工作的重視：財務總監(jiān)在與市場部老總協商確定市場部的銷售任務后，應根據其月度等的銷售任務及銷售費用的控制額度等的完成程度，及時對其做出考核，在適當的時機，以適當的方式督促其不斷向所定的月度目標等靠攏，使公司產品及時售出，資金及時回籠。

　　5、 人員績效考核：創(chuàng)業(yè)初期，企業(yè)對員工的獎勵，主要應采取一些短期行為，通過直接規(guī)定某些事如何做會得多少獎勵，否則會得多少懲罰等規(guī)范員工行為，如此實行一段時間后，將使員工行為盡早步入正軌。待企業(yè)運作正常后;財務總監(jiān)再協同人力資源部及其他部門或人員，確定員工長期績效考核體系，將員工的日常表現與員工的年終獎金及員工的晉升等聯系起來，促使員工長期性努力工作。

　　6、 帳務核算。企業(yè)創(chuàng)建時，財務總監(jiān)的一個最重要的工作就是做好稅務籌劃工作：選好產品注冊類別，公司注冊地址，同稅務局做充分溝通，充分爭取企業(yè)應當享受的各類稅收優(yōu)惠政策等，而運營過程中的節(jié)稅、避稅及其他稅務籌劃問題等更應成為財務總監(jiān)所應面對的重要問題。對比而言，企業(yè)日常的帳務處理，例如制做憑證、登記帳簿、制作各類財務報表等相對而言占的分量不會太大，只需在記賬的過程中，把握企業(yè)需長期運營的原則，合理確定記賬所應采取的各類會計標準即可。另外需要注意的問題則是做好財務資料的統(tǒng)計工作：正確統(tǒng)計企業(yè)所發(fā)生的各類費用情況，可便于后期的財務分析及財務控制工作的開展。

財務總監(jiān)工作職責3

　　1、主持教務處工作，組織實施部門工作職責；

　　2、負責擬定學院教學發(fā)展規(guī)劃、專業(yè)建設規(guī)劃；

　　3、負責組織高等職業(yè)教育的調研工作；

　　4、負責審查教師學期授課計劃，檢查和督促教學質量以及教學計劃執(zhí)行和完成情況；

　　5、負責學院教學督導組及教學工作委員會的日常工作；

　　6、組織研究制定專業(yè)設置調整、教學改革、課程建設、教學資源開發(fā)等方面的措施；

　　7、協調與有關系、部、處室的`關系，互通信息，會同人事部門搞好師資培養(yǎng)；

　　8、負責審核教師實際工作量、課時津貼及審批規(guī)定權限內經費開支；

　　9、完成學院黨政領導交辦的其他工作。

財務總監(jiān)工作職責4

　　1.制定公司財務目標、政策及操作程序，并根據授權向董事長報告;

　　2.建立健全公司財務系統(tǒng)的組織結構，設置崗位，明確職責，保障財務會計信息質量，降低經營管理成本，保證信息通暢，提高工作效率;

　　3.對公司的經營目標進行財務描述、分析，為經營管理決策提供依據，并定期審核公司的經營風險，采用有效的'措施予以防范;

　　4.建立健全公司內部財務管理制度并組織實施，主持公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部控制工作;

　　5.審核財務報表，提交財務分析和管理工作報告，跟蹤分析各種財務指標，揭示潛在的經營問題并提供管理當局決策參考;

　　6.確保公司財務體系的高效運轉;組織并具體推動公司年度經營/預算計劃程序。

財務總監(jiān)工作職責5

　　職位描述：

　　職責描述：

　　知名連鎖湘菜財務總監(jiān)，工作地點：廣西南寧，請認真閱讀以下內容，不符合者勿投。

　　1.建立和完善資產管理公司的財務管理體系、監(jiān)控與風控體系；

　　2.對資產公司重大的投融資、并購等活動提供決策支持，參與風險評估、跟蹤、控制及項目財務盡調工作；

　　3.針對并購公司及集團戰(zhàn)略、年度經營目標，組織分析年度經營預算并動態(tài)管理；

　　4.協助財務總監(jiān)對資產公司的`稅收進行整體籌劃與管控，做好稅務風險管理；

　　5.精通國家財稅法律規(guī)定，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經驗。

　　職位要求：

　　1、財務管理或金融學專業(yè)本科以上學歷，有注冊會計師資格者優(yōu)先；了解運營、采購流程；善于從數據中發(fā)現問題，具備良好的成本、費用管控能力，良好的表達能力和團隊合作精神。

　　2、3年以上大中型餐飲連鎖企業(yè)同等崗位財務管理工作經驗。

財務總監(jiān)工作職責6

　　1、負責業(yè)務技術支持；

　　2、負責產品的設計，工藝文件的編制與實施；

　　3、負責產品測試儀器設備調試和產品不良分析，判定歸類并給出對策；

　　4、專用設備、工裝夾具的設計與管理，工序質量的.控制與改善；

財務總監(jiān)工作職責7

　　1、定期向總經理匯報公司經營狀況、財務收支及計劃的具體情況，為公司提供財務分析，提出有益的建議；

　　2、對公司重大的投資、融資、并購等經營活動提供建議和決策支持；

　　3、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制；

　　4、熟悉及掌握高新技術企業(yè)對財務的具體要求；

　　5、主持財務報表及財務預決算的.編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析，有效地監(jiān)督檢查財務制度、預算的執(zhí)行情況以及適當及時的調整；

　　6、熟悉營改增政策，對公司稅收進行整體籌劃與管理，按時完成稅務申報以及年度審計工作；

　　7、比較精確地監(jiān)控和預測現金流量，確定和監(jiān)控公司負債和資本的合理結構，統(tǒng)籌管理和運作公司資金并對其進行有效的風險控制；

　　8、與財政、稅務、銀行等相關部門及會計師事務所等相關機構建立并保持良好關系；

　　9、協調本部門與其他部門間的關系，完成上級領導交辦的其它工作。

財務總監(jiān)工作職責8

　　1、負責財務管理工作；

　　2、監(jiān)督執(zhí)行、維護公司財務管理程序和政策，參與制定年度、季度財務計劃；

　　3、向管理層提供各項財務報告和必要的`財務分析；

　　4、組織公司的成本管理工作，進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成；

財務總監(jiān)工作職責9

　　1、根據公司中長期經營計劃，組織編制年度綜合財務計劃和控制標準；

　　2、建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制；

　　3、主持財務報表及財務預決算的`編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析；

　　4、對公司稅收進行整理籌劃與管理；

　　5、對公司重大的經營活動提供建議和決策支持，參與風險評估、指導、跟蹤和控制；

　　6、與工商、稅務、銀行等相關政府部門相關機構建立并保持良好的關系。

財務總監(jiān)工作職責10

　　1、核心職責：

　�。�1）對集團所屬各項目目標成本編制及動態(tài)成本的監(jiān)控、工程及材料設備采購完成及時性及完成質量負主要責任

　　2、集團板塊管理職責：

　　（1）負責拓展階段、定位階段、方案及施工圖階段目標成本的編制

　�。�2）負責對項目公司項目現場簽證、設計變更進行審核

　　（3）負責對項目公司的項目工程/材料設備付款進行審核

　�。�4）指導項目公司的動態(tài)成本信息臺帳建立、錄入與分析工作，對項目成本進行監(jiān)控

　　（5）審核項目公司的工程結算及結算資料

　�。�6）組織收集、分析項目公司已完工項目的.成本經濟指標

　　（7）負責項目公司的房地產項目開發(fā)成本后評估工作

　�。�8）審核項目公司的工程、材料設備采購合同

　�。�9）指導項目公司工程、材料設備合格供應商清單和信息庫的建立完善工作

　　3、部門制度流程、成本管理體系等建立；

　　4、造價咨詢公司選擇管理

　　5、項目目標成本管理、成本優(yōu)化管理、動態(tài)成本管理、工程結算管理等。

財務總監(jiān)工作職責11

　　1、主持分管公司日常財務、會計、稅務管理工作；

　　2、負責編制會計憑證審核、裝訂及保管各類會計憑證，登記及管理賬薄；

　　3、確保資金的有效管理，加速資金周轉，規(guī)避資金和債務風險；

　　4、定期清理往來賬戶，及時催收和清償款項，做好賬戶核對；

　　5、負責采購合同審核，成本核算和結轉工作；

　　6、做好稅務協調、納稅籌劃；

　　7、定期組織資產清查盤點，保證財產安全。

財務總監(jiān)工作職責12

　　工作職責：

　　1、根據公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃參與建立并優(yōu)化部門組織結構，落實部門職責分工，實現組織簡練、高效。

　　2、審核財務報表及統(tǒng)計報表、國資委、財政部年度決算報告和其他相關資料，確保信息準確、完整。

　　3、修改、維護、完善公司財務報表體系，提高公司報表數據準確性、及時性，滿足不同層面的數據需求。

　　4、根據公司發(fā)展規(guī)劃和年度計劃合理配置公司資源，參與統(tǒng)籌、分解、平衡預算及監(jiān)測預算的執(zhí)行情況，保障經營指標的實現。

　　5、制定與實施財務預算及費用預算，分解預算及監(jiān)測預算執(zhí)行情況，及時對預算執(zhí)行差異進行分析、調整優(yōu)化并提出相關建議。

　　6、擬定公司資金管理的相關規(guī)章制度，優(yōu)化資金部相關工作流程，并進行監(jiān)督與跟蹤，確保制度、流程的落實執(zhí)行。

　　7、根據既定銷售與經營資金規(guī)模配比，保證公司經營資金按時到位，并合理安排資金使用。

　　8、負責制定公司年度資金預算，按照經營預算進行月度分解，并定期進行調整，確保資金預算符合實際需求。

　　9、定期分析公司現金流入流出及現金收支平衡情況和預算執(zhí)行情況，提高資金使用效率。

　　10、配合進行資金信息系統(tǒng)建設工作，細化資金信息化建設，充分利用平臺資源提高內部資金管控水平。

　　11、建立財務分析報告體系，包括對外報送的財務分析，月度、季度、半年度及年度的公司內部財務分析，特殊事項的`專題分析等，并根據需要提供財務決策方案。

　　12、依據公司費用管理辦法，合理安排各項費用支出，降低費用率，提高競爭力。

　　13、組織公司財務對于信息系統(tǒng)的建設及推進工作，提高公司信息化水平。

　　14、搭建并完善風險資產管理體系，防范各項經營、財務風險。

　　15、加定期編制風險資產管理報告，進行情況分析、發(fā)出預警并提出相關建議。

　　16、為各部門提供專業(yè)的服務與支持，加強相關財務知識的交流與宣導。

　　任職資格：

　　1、相關財務專業(yè)全日制大專以上學歷，具備中級會計師證。

　　2、男性優(yōu)先;女性已婚已育者優(yōu)先，年齡30~45。

　　3、會計工作五年以上，主管會計三年以上，有零售行業(yè)工作經驗者優(yōu)先。

　　4、具備良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，較強的溝通能力，良好的團隊合作精神和工作成效，思路清晰、勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞，有零售行業(yè)工作經驗者尤佳。

　　5、工作地點為合肥。

財務總監(jiān)工作職責13

　　1、應收方向：包括發(fā)票的日常管理：購，發(fā)票開具，紅字信息等處理并完成收入的賬務處理，定期與有關部門、人員核對應收明細賬，編制賬齡分析表

　　2、應付方向：日常購進的賬務處理等，完成應付的`賬務處理，定期與有關部門、人員核對應付明細賬，編制賬齡分析表

　　3、負責復核合作藥房傭金收入等

　　4、上級領導安排的其他臨時性工作。

財務總監(jiān)工作職責14

　　1.根據集團發(fā)展戰(zhàn)略，制定財務中心規(guī)劃，建立健全集團財務管理體系；

　　2.指導集團財務預決算、會計核算、資金調配、資本運作、稅務籌劃等財務核心工作有效開展；

　　3.指導建立標準的會計核算和帳務處理流程，監(jiān)控核算管理過程，有效控制成本；

　　4.牽頭推進集團開展全面預、決算管理，編制科學的集團預算，并領導部門及時完成相關決算工作；

　　5.規(guī)范資金管理流程，加強資金管理安全，并有效利用資金，結合集團需求組織有效的.資本運作；

　　6.熟悉資本運作、上市流程和相關政策，具備助推企業(yè)上市的成功經驗；

　　7.組織加強集團內部財稅風險控制，并建立良好的對外財稅工作環(huán)境；

財務總監(jiān)工作職責15

　　1、協助處長開展工作，檢查督促工作人員崗位執(zhí)行情況；

　　2、負責組織擬定教學管理規(guī)章制度、實施性教學大綱和教學計劃，編排校歷、總課表、教學進程；

　　3、負責全院教師的培訓、業(yè)務考核、教學業(yè)務檔案建設和評優(yōu)工作；

　　4、負責學生的學習管理，審查補考、升留級、畢業(yè)、結業(yè)學生名單；

　　5、負責教學改革的`調研工作，協助抓好重點專業(yè)、重點課程的建設；

　　6、負責組織校內和校際教學業(yè)務的協作與交流；

　　7、負責學院教學設施的調配、使用和管理；

　　8、負責教材建設，做好教材的訂購和供應工作；組織自編教材、印制教學講義，并做好評估和對外交流等工作；

　　9、完成學院黨政領導交辦的其他工作。

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