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聘用合同模版

時間:2022-02-12 17:20:19 聘用合同 我要投稿

聘用合同模版

  隨著法律觀念的日漸普及,很多場合都離不了合同,簽訂合同也是非常有必要的行為。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢?下面是小編整理的聘用合同模版,希望對大家有所幫助。

聘用合同模版

  甲方(用人單位):__________

  乙方:__________

  性別:__________

  文化程度:__________

  身份證號碼:__________

  甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本,共同遵守本合同各項條款。

  合同期限

  第一條本合同期限為年(含試用期月),自___年___月___日(首次合同從報到之日起,續(xù)簽合同從簽字之日起)至___年___月___日。

  第二條甲方聘用乙方在(科室、部門),擔任(崗位、職位)。

  雙方的權利和義務

  第三條甲方的權利與義務

 。ㄒ唬┴撠熞曳降娜粘H耸鹿芾怼

 。ǘ橐曳教峁┕ぷ鳁l件,明確。根據(jù)工作崗位需要,提供必要的安全保護等用品。

  (三)根據(jù)乙方的表現(xiàn)、業(yè)績及工作需要,按有關規(guī)定和程序負責對乙方培訓、職務確定與晉升、工資福利待遇等。

 。ㄋ模└鶕(jù)工作崗位需要,在乙方聘用合同期滿時決定是否續(xù)簽新合同。

 。ㄎ澹┢渌。

  第四條乙方的權利與義務

 。ㄒ唬┙邮芗追降墓芾恚春贤笳J真履行崗位職責,完成工作任務,服從工作安排或調整,參加培訓學習,接受和考核、考察,遵紀守法。

  (二)享受國家和學校規(guī)定的事業(yè)編制人員的各項工資、福利、住房及醫(yī)療勞保等待遇。養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等社會保險及房改,按上級部署和學校有關規(guī)定執(zhí)行。

  (三)乙方在聘用合同期內(nèi),公派、探親、在職學習、借閱圖書、就餐和子女上學等按學校對事業(yè)編制人員的規(guī)定或辦法執(zhí)行。

 。ㄋ模┮曳綄傩碌饺螒獙卯厴I(yè)生還與甲方簽訂,其服務期、違約費和試用期的規(guī)定按協(xié)議書執(zhí)行。

  聘用合同的變更、解除、終止

  第五條如訂立合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)及發(fā)生了變化,合同應變更相關內(nèi)容。

  第六條如訂立合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使原合同無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以變更合同相應內(nèi)容。

  第七條乙方有下列情況之一,甲方可以提前解除聘用合同,并以書面形式乙方。

 。ㄒ唬┞男泻贤、完不成工作任務、考核不合格。

 。ǘ⿹p害單位權益,造成嚴重后果以及嚴重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;違反工作規(guī)定或操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,給單位造成嚴重經(jīng)濟損失的。

 。ㄈo理取鬧、打架斗毆、嚴重影響工作和社會秩序的。

 。ㄋ模┠昀塾嫊绻こ^15天的。

 。ㄎ澹┍粍诮、判刑等依法追究刑事責任的。

  (六)患病或非因工負傷按國家規(guī)定的`醫(yī)療期滿后,經(jīng)有關機構鑒定乙方不能從事原工作,又不同意甲方調整工作崗位的。

 。ㄆ撸﹤卧斐煽儐、學歷、健康及用其他不正當手段欺騙甲方的。

  第八條有下列情況之一,乙方可以提前解除合同,并可根據(jù)國家規(guī)定向甲方提出賠償要求:

 。ㄒ唬┘追轿窗匆(guī)定支付勞動報酬。

  (二)甲方以暴力、監(jiān)禁等非法手段強迫乙方工作。

 。ㄈ┘追讲灰(guī)定為乙方提供勞動安全保護。

  第九條有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:

 。ㄒ唬┗疾』蚍且蚬搨趪乙(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

  (二)實行計劃生育女職工在孕期、產(chǎn)期及規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的。

 。ㄈ┓蠂乙(guī)定的其他條件的。

  第十條有下列情況之一,本合同自行終止:

 。ㄒ唬┖贤谙迣脻M。

 。ǘ┖贤趦(nèi)乙方辦理退休手續(xù)。

 。ㄈ┖贤趦(nèi)乙方死亡。

  違約責任

  第十一條合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件而單方解除合同的,要承擔違約責任。違約金數(shù)額:

  其他

  第十二條本合同未盡事宜按〈勞動法〉等國家或地方法律、法規(guī)執(zhí)行。

  第十三條本合同終止或解除之日起_____市人才服務中心正式接管乙方的人事檔案關系及戶籍關系,甲方和校人事部門不再為乙方出具任何人事證明。乙方應盡快結清與學校的各項關系,30天內(nèi)憑學校人事部門的到____市人才服務中心報到,逾期其責任自負。

  本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,校人事部門備案一份,具有同等效力。

  甲方簽章:__________

  乙方簽章:__________

  ___年___月___日

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