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病區(qū)護理工作總結(jié)

時間:2024-11-15 09:42:25 工作總結(jié) 我要投稿
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病區(qū)護理工作總結(jié)

  總結(jié)是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,他能夠提升我們的書面表達能力,是時候?qū)懸环菘偨Y(jié)了。總結(jié)怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編收集整理的病區(qū)護理工作總結(jié),希望對大家有所幫助。

病區(qū)護理工作總結(jié)

  20xx年是能力發(fā)展年,為了不斷提高護理質(zhì)量和專業(yè)技術(shù)水平,保障醫(yī)療安全,鞏固三級甲等?漆t(yī)院的成果,根據(jù)護理部、大科的要求及我病區(qū)護理工作計劃開展工作,現(xiàn)將本年度工作總結(jié)如下:

  一、繼續(xù)強化質(zhì)量管理,確保護理安全

  1、全員參與質(zhì)量管理,病區(qū)實行三級質(zhì)控管理,下一班質(zhì)控上一班工作,專業(yè)組長、護士長質(zhì)控。使標準融入到每位護士的個人行為中,做到自覺有效地控制各項護理行為,有良好的工作習慣,護理服務到位,服務質(zhì)量水平有所提高,護士提高了發(fā)現(xiàn)問題,解決問題的能力,帶動了護理人員的積極性。

  2、責任護士的職責落實,患者從入院到出院的整個過程由責任護士負責,納入質(zhì)量管理。

  3、專業(yè)組長和護士長每天質(zhì)控新入病人、重點病人、危重病人護理記錄,針對環(huán)節(jié)質(zhì)控和終末質(zhì)控中發(fā)現(xiàn)的問題及時與當事人溝通,及時糾正整改,規(guī)范護理文書書寫。定期進行護理記錄缺陷分析與改進,強化責任護士對護理文件的質(zhì)控。

  4、抓好安全工作,確保護理安全。

  1)病區(qū)每日進行安全檢查,每周進行兩次安全大檢查,節(jié)前進行安全檢查,針對查找出的安全隱患及時整改,減少護理差錯缺陷、護理投訴。

  2)進行護理安全教育,法律法規(guī)知識學習,將工作中的不安全因素及時提醒,并提出整改措施,以院內(nèi)、外護理差錯為實例討論借鑒,使護理人員充分認識差錯因素、新情況、新特點,從中吸取教訓,樹立醫(yī)療糾紛防控意識。

  3)對新上崗的護士、工作能力差的護士以及進修、實習護士進行重點管理;實行APN排班及彈性排班制,高年資與低年資、工作能力強與工作能力弱的護士搭配進行值班,提高護士獨立值班時的慎獨精神,不定期在重點時間段內(nèi)查房,加強各個環(huán)節(jié)監(jiān)督和管理,提高護理質(zhì)量水平保障護理安全。

  4)組織護理人員學習應急預案,培養(yǎng)護士的應急能力,本年度出現(xiàn)多次停電、停水事件,此期間無安全及投訴事件出現(xiàn),對出現(xiàn)的應急事件進行回顧性評價,討論,從中吸取經(jīng)驗教訓,提高了護士對突發(fā)事件的反應能力。

  5)本年度發(fā)生一例病人跌倒致肱骨外科頸骨折的護理不良事件,及時組織病區(qū)護理人員進行討論,從不同的角度分析發(fā)生的原因,提出防范與改進措施,吸取的教訓。

  6)每月完成護理質(zhì)量檢查2次,每月召開1次護士長會議,節(jié)前召開護理安全會議、每季度召開一次護理質(zhì)量會議,針對缺陷進行分析、查找原因,制定整改措施,進行質(zhì)量跟蹤監(jiān)控,并納入下次檢查重點,以確保工作品質(zhì)持續(xù)提升。

  5、按照醫(yī)院目標管理任務,完成護理質(zhì)量評價指標,達到標準要求。

  1)基礎護理合格率100%(合格標準85分)。

  2)特、一級護理合格率≥90%(合格標準為80分)

  3)急救物品完好率達100%。

  4)護理文件書寫合格率≥90%(合格標準為80分)。

  5)護理人員三基考核合格率達100%(合格標準為85分)。

  6)一人一針一管一用滅菌合格率達100%。

  7)常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%。

  8)一次性注射器、輸液器用后毀形率達100%。

  9)年壓瘡發(fā)生次數(shù)為0。

  二、加強護理人員在職培訓,完成繼續(xù)教育工作,提高業(yè)務水平

  1、根據(jù)大科護理技術(shù)操作考核及病區(qū)培訓和考核計劃,完成不同年資護士操作培訓及考核:一年資護士23項,2-3年資護士14項、4-5年資護士10項、五年資以上護士8項,人人考核過關,有記錄,每月上報考核成績及分析表至護理部。

  2、組織護理人員復習、參加護理部組織的一季度新聘護理人員、年底的全院護理人員及四月份大科組織的護理理論業(yè)務考試。

  3、加強急救知識和技能的培訓,通過案例進行分析,討論,不斷總結(jié)經(jīng)驗,提高急救水平。一名護士參加四川省人民醫(yī)院急診ICU進修,護士長參加四川華西醫(yī)院急診?谱o士培訓,均合格。

  4、加強新入職護士、聘用護士、低年資護士的考核,強化他們的學習意識。有1名護士參加電大?谱o士報名考試,有2名護士參加電大護理本科報名考試,提升學歷水平、更新專業(yè)理論知識。

  5、全年完成護理查房、護理病例討論24次,提高護理人員專業(yè)知識。由護士長及大于5年的護士主持查房和討論。

  6、組織護理業(yè)務學習12次,不斷學習新知識,掌握新技能。由護士長及大于3年的護士擔任講課。

  7、本病區(qū)共計護理人員16名,完成繼續(xù)教育學分25分,其中院內(nèi)15分,院外10分,全部達標。

  三、加強現(xiàn)代護理管理的學習,不斷自己的管理水平

  1、學習更新自己的管理理念、管理技巧及培養(yǎng)護理服務中人文精神。

  2、參與其他護士長及科室的學習交流。

  四、繼續(xù)開展以病人為中心的優(yōu)質(zhì)護理服務工程活動

  1、加強三基三嚴培訓,提升護理人員的專業(yè)素質(zhì)。

  2、實行護理人員績效考核制度,多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。

  3、落實優(yōu)質(zhì)護理服務工作各項措施,提高患者的滿意度,避免護理糾紛。

  4、落實責任制整體護理工作模式,優(yōu)化護理工作流程,減少護理文件書寫時間,護理人員有更多的時間與病人接觸,關心病人。

  5、開展集體健康教育24次,每一位病員都進行入出院和住院期間健康教育,得到病員及家屬的肯定。

  6、春節(jié)、端午、中秋組織醫(yī)護聯(lián)歡,病員積極參與,豐富了病員住院生活,為病員創(chuàng)造了溫馨的住院環(huán)境。

  五、科研及教學工作

  1、增強科研意識,鼓勵護理人員撰寫護理論文,全年病區(qū)有1篇護理論文發(fā)表

  2、本年度我病區(qū)共接收來自四川省衛(wèi)生學校護理實習生9名,成都大學護理實習生1名,分別在我病區(qū)實習七周,實習成績平均幾分。接受來自廣漢市、溫江萬春、新津縣共3名進修生,帶教老師認真帶教并不斷提高自己業(yè)務水平,完成帶教計劃。

  3、精神科專科護士培訓基地的創(chuàng)建工作順利通過,我病區(qū)接受專科護士6名,由一名專業(yè)組長全權(quán)負責帶教工作。

  六、其他工作

  1、積極撰寫信息簡報,體現(xiàn)信息的及時性,本年度共投稿24篇,發(fā)表幾篇。

  2、服從領導安排,配合醫(yī)院對外開放工作宣傳我院,認真準備共開放3次。

  3、根據(jù)醫(yī)院有關在職職工休養(yǎng)、旅游的規(guī)定,做好本病區(qū)的工作調(diào)整安排做到有計劃的出游。

  4、完成醫(yī)院指令性任務。

  七、在明年的工作中,完善實習生、進修生、?谱o士的帶教工作,提高專業(yè)組長、高年資護士的帶教能力,主動帶教的意識。鼓勵論文的撰寫及發(fā)表等。

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