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風(fēng)控管理崗位職責(zé)（通用22篇）
在充滿活力，日益開放的今天，很多場(chǎng)合都離不了崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是組織考核的依據(jù)。你所接觸過的崗位職責(zé)都是什么樣子的呢？下面是小編為大家整理的風(fēng)控管理崗位職責(zé)，僅供參考，大家一起來看看吧。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇1
崗位職責(zé):
1、協(xié)助建立公司償付能力風(fēng)險(xiǎn)管理制度體系;
2、定期開展償付能力風(fēng)險(xiǎn)管理能力評(píng)估工作，形成風(fēng)險(xiǎn)管理能力自評(píng)估報(bào)告;
3、按照保監(jiān)會(huì)償二代相關(guān)監(jiān)管要求，配合開展償付能力風(fēng)險(xiǎn)管理的相關(guān)工作，并協(xié)調(diào)各部門優(yōu)化方案及整改機(jī)制;
4、協(xié)助完成公司風(fēng)險(xiǎn)偏好體系的`搭建，制定風(fēng)險(xiǎn)偏好、風(fēng)險(xiǎn)容忍度和風(fēng)險(xiǎn)限額;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)事項(xiàng)。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷，精算、風(fēng)險(xiǎn)管理、保險(xiǎn)、金融等相關(guān)專業(yè);
2、具有3年以上相關(guān)金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉償二代;
3、具有cpa、frm、cfa或準(zhǔn)精算師優(yōu)先。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇2
工作內(nèi)容:
1.編寫和完善公司風(fēng)險(xiǎn)管理制度和流程;
2.參與審查業(yè)務(wù)部門提交的可行性研究報(bào)告，出具風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)意見;
3.跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展情況、負(fù)責(zé)風(fēng)控委員會(huì)決議的落實(shí)，定期編寫風(fēng)險(xiǎn)排查報(bào)告、項(xiàng)目執(zhí)行情況報(bào)告;
4.調(diào)查公司風(fēng)控管理執(zhí)行情況，及時(shí)反應(yīng)業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況;
5.部門經(jīng)理交辦的其他事務(wù)。
任職資格:
1.教育背景:
◆金融、投資、法律、財(cái)務(wù)以及風(fēng)險(xiǎn)管理相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。
2.工作經(jīng)驗(yàn)
◆大型信托機(jī)構(gòu)或其他金融行業(yè)風(fēng)控高級(jí)經(jīng)理崗位3年以上工作經(jīng)歷。
3.個(gè)人素質(zhì)與技能技巧:
◆誠(chéng)實(shí)正直，堅(jiān)持原則，獨(dú)立思考，抗壓能力強(qiáng)，細(xì)致而有耐心;
◆較高的理論水平、文字表述能力;
◆具備金融信托業(yè)務(wù)實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);
◆較強(qiáng)的.風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和風(fēng)控管理能力;
◆具備獨(dú)立處理風(fēng)控事務(wù)的能力;
◆具備溝通、協(xié)調(diào)能力。
4.其他條件:
◆年齡35歲以下;
◆能夠勝任出差或兩地工作;
◆有信托行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷、年齡等相關(guān)條件可適當(dāng)放寬。
其他說明:
◆紫金信托對(duì)于應(yīng)聘者資料將嚴(yán)格保密，未錄用者材料將存入公司人才庫(kù)
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇3
工作職責(zé):
1、深入了解不同類型企業(yè)的業(yè)務(wù)模式，分析客戶的行為數(shù)據(jù)，識(shí)別客戶的風(fēng)險(xiǎn)狀況;
2、根據(jù)場(chǎng)景需求，構(gòu)建各種風(fēng)險(xiǎn)模型并用于業(yè)務(wù)決策，包括但不限于傳統(tǒng)統(tǒng)計(jì)/機(jī)器學(xué)習(xí)模型(邏輯回歸、打分卡、svm、隨機(jī)森林等分類器以及各類評(píng)估方法)，深度學(xué)習(xí)模型(rnn/lstm/gru、cnn、rl、遷移學(xué)習(xí)等)，圖模型(標(biāo)簽傳播、knowledge graph)等
3、根據(jù)客戶的被量化的風(fēng)險(xiǎn)情況，服務(wù)于各類場(chǎng)景的風(fēng)險(xiǎn)策略如客戶準(zhǔn)入、授信額度，并使之實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)上的.最優(yōu)化;
4、將模型結(jié)果轉(zhuǎn)化成業(yè)務(wù)規(guī)則并跟進(jìn)落實(shí)，最終部署在決策系統(tǒng)中;
5、監(jiān)控、分析模型效果并快速迭代;
6、完成各類分析報(bào)告、報(bào)表等。
任職要求:
1、優(yōu)秀的數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或計(jì)算機(jī)科學(xué)教育背景;
2、有多年風(fēng)險(xiǎn)模型開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，有從數(shù)據(jù)清洗到模型上線等各個(gè)環(huán)節(jié)開發(fā)能力;
3、良好的學(xué)習(xí)意愿和學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握工作所需技能;
4、能夠適應(yīng)高強(qiáng)度、快節(jié)奏的工作氛圍;
5、熟練使用sql拉取數(shù)據(jù)，有python/java/r等語言開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇4
崗位職責(zé):
1.協(xié)助部門經(jīng)理開展公司項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控管理工作;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目調(diào)查，全面分析項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并獨(dú)立發(fā)表風(fēng)控意見，撰寫風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告;
3.定期開展項(xiàng)目投后管理風(fēng)險(xiǎn)跟蹤與監(jiān)控，撰寫風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告;
4.進(jìn)行行業(yè)分析并制定公司業(yè)務(wù)發(fā)展指導(dǎo)意見;
5.協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)制定并不斷完善項(xiàng)目審核操作流程。
任職資格:
1.本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會(huì)、法律相關(guān)專業(yè);
2.3年以上金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.有敏銳的市場(chǎng)洞察力和市場(chǎng)熱點(diǎn)捕捉能力，善于分析提煉;
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)和文字表達(dá)能力、較好的業(yè)務(wù)管理能力和分析決策能力。
5.熟悉掌握項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制的`專業(yè)能力，具有豐富的財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融及法律專業(yè)知識(shí);
6.熟悉項(xiàng)目投融資管理及各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)風(fēng)控管理;
7.具有中級(jí)職稱，取得律師資格者優(yōu)先。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇5
職責(zé)描述:
1、技術(shù)分析崗位責(zé)任重大，公司只培養(yǎng)對(duì)交易分析感興趣，信念堅(jiān)定，信心十足的人才，目標(biāo)不明確的請(qǐng)勿投遞;初學(xué)者可依托公司完善的人才培養(yǎng)體系，建立完整的交易分析系統(tǒng)與理念。
2、公司對(duì)職業(yè)技術(shù)類經(jīng)驗(yàn)豐富的人才求賢若渴，歡迎各類精英匯聚于此共創(chuàng)輝煌。
3、若具有內(nèi)外資投行，私募及金融集團(tuán)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)或推薦信的，公司將優(yōu)先高薪聘用
任職要求:
1、對(duì)金融投資領(lǐng)域有濃厚的興趣，立志在行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展，有無經(jīng)驗(yàn)均可投簡(jiǎn)歷，崗前有系統(tǒng)全面的培訓(xùn)，入職后針對(duì)崗位也有強(qiáng)化培訓(xùn)。
2、對(duì)技術(shù)分析，基本分析有一定了解，對(duì)現(xiàn)有金融投資品種有廣泛了解，對(duì)證券和期貨投資也有一定程度的了解。
3、本崗位是屬于技術(shù)崗位，無需外出拉客戶，沉著冷靜，知識(shí)面較廣的更佳。
4、有經(jīng)濟(jì)、金融相關(guān)知識(shí)背景，有良好的發(fā)展前景，經(jīng)濟(jì)金融專業(yè)大學(xué)�？萍耙陨蠈W(xué)歷優(yōu)先。
5、對(duì)工作充滿熱情，善于分析，能夠保持冷靜的.交易思路和制定合理的交易策略，有集體榮譽(yù)感。
6、有數(shù)據(jù)分析、統(tǒng)計(jì)的細(xì)心和耐心，思維敏銳，對(duì)數(shù)字敏感。
7、沒有無聊的會(huì)議，沒有復(fù)雜的人際關(guān)系，自己掌握著發(fā)展的命運(yùn)，工作自由度大，非常富有挑戰(zhàn)性，您將有更多時(shí)間享受自己喜歡的生活方式。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇6
1、負(fù)責(zé)制定交易團(tuán)隊(duì)風(fēng)險(xiǎn)控制的相關(guān)工作流程、制度，包括交易規(guī)則、交易紀(jì)律；
2、對(duì)交易團(tuán)隊(duì)每項(xiàng)工作按流程規(guī)定進(jìn)行完全的風(fēng)險(xiǎn)調(diào)查與評(píng)估；
3、交易前對(duì)制定的套保計(jì)劃或交易計(jì)劃進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估；交易中對(duì)交易員的`交易情況進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)控制，出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)解決；交易后將操作記錄與結(jié)算單相對(duì)照，無誤后進(jìn)行存檔；
4、對(duì)交易情況進(jìn)行績(jī)效評(píng)估，制作收益曲線；
5、負(fù)責(zé)交易團(tuán)隊(duì)對(duì)交易流程、規(guī)則、紀(jì)律等內(nèi)容的強(qiáng)化學(xué)習(xí)。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇7
職責(zé)描述：
1、每日收集市場(chǎng)咨訊，完成基本數(shù)據(jù)分析；
2、行情判斷，并執(zhí)行分析師的交易指令；
3、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、it、數(shù)學(xué)、會(huì)計(jì)、金融相關(guān)專業(yè)或?qū)善薄⑼鈪R、期貨、黃金等感興趣的優(yōu)先考慮；
3、能吃苦耐勞，抗壓能力強(qiáng)；
4、具有很強(qiáng)的.工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇8
1.負(fù)責(zé)公司整體風(fēng)控控制，參與經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)決策，提出相關(guān)的專業(yè)意見。
2.制定公司風(fēng)控制定及確定相關(guān)業(yè)務(wù)流程風(fēng)控節(jié)點(diǎn)。
3.審核公司對(duì)外協(xié)議、文件及公司部門、所屬公司提交的.其他文件
4.負(fù)責(zé)對(duì)公司進(jìn)行內(nèi)部風(fēng)控監(jiān)督，提出風(fēng)控建議，參與對(duì)擬投資項(xiàng)目進(jìn)行財(cái)務(wù)方面的盡職調(diào)查。5.配合公司的安排，對(duì)公司員工進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)培訓(xùn)，負(fù)責(zé)任的完成公司交付的任務(wù)
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇9
1、搭建風(fēng)控體系，建立數(shù)據(jù)分析模型，根據(jù)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)調(diào)整風(fēng)控模型與體系，確保風(fēng)控體系與模式的優(yōu)化狀態(tài);
2、負(fù)責(zé)定期對(duì)各項(xiàng)工作的'合規(guī)性進(jìn)行檢查與管理，負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析及防范措施的制定;
3、關(guān)注經(jīng)濟(jì)金融信息，及時(shí)根據(jù)政策形勢(shì)研究分析平臺(tái)運(yùn)營(yíng)過程中出現(xiàn)的潛在問題，形成風(fēng)控建議;
4、負(fù)責(zé)制定及修訂各項(xiàng)風(fēng)險(xiǎn)政策，涉及信審、反欺詐、貸后管理等環(huán)節(jié);
5、負(fù)責(zé)監(jiān)控風(fēng)險(xiǎn)政策實(shí)施效果及資產(chǎn)質(zhì)量。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇10
任職要求：
1、負(fù)責(zé)企業(yè)服務(wù)項(xiàng)目審核，對(duì)客戶進(jìn)行資信調(diào)查、商業(yè)調(diào)查及行業(yè)市場(chǎng)分析；
2、根據(jù)服務(wù)項(xiàng)目具體情況，通過資料分析、實(shí)地考察、外部照會(huì)等方式發(fā)現(xiàn)問題和有價(jià)值的信息，提供給主管領(lǐng)導(dǎo)作為決策依據(jù)；
3、撰寫企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告并出具風(fēng)險(xiǎn)防范建議，與業(yè)務(wù)人員保持良好溝通，共同促成業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成；
4、跟蹤服務(wù)項(xiàng)目的后續(xù)執(zhí)行情況，適時(shí)回訪客戶，負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)企業(yè)經(jīng)營(yíng)過程中可能發(fā)生的'各類風(fēng)險(xiǎn)提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及處置建議；
5、進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和信息處理，完善風(fēng)險(xiǎn)控管流程與體系，協(xié)助制定風(fēng)險(xiǎn)控管標(biāo)準(zhǔn)與制度；
6、辦理主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及問題解決能力；
3、具備良好的邏輯思維、溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力；
4、具備較強(qiáng)的工作責(zé)任心及良好的工作態(tài)度和團(tuán)隊(duì)合作精神；
5、具金融機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)控制崗實(shí)習(xí)或工作經(jīng)驗(yàn)者尤佳。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇11
職責(zé)描述:
1、參與對(duì)投資合作項(xiàng)目的前期考察、論證及跟進(jìn);
2、參與起草投資項(xiàng)目意向書、協(xié)議書、經(jīng)濟(jì)合同等有關(guān)文件;
3、參與公司擬定投資項(xiàng)目的'盡職調(diào)查和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估;
4、負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)務(wù)進(jìn)展、負(fù)責(zé)風(fēng)控決議的落實(shí)，及時(shí)反映業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)狀況;
5、參與公司法務(wù)事宜的處理;
6、負(fù)責(zé)公司投資方等商務(wù)接待、重大會(huì)議及活動(dòng)的保障工作;
7、協(xié)助影視傳媒公司與合作投資方、政府機(jī)構(gòu)等單位的外聯(lián)公關(guān)工作;
8、協(xié)助開展辦公室日�；A(chǔ)事務(wù)性工作;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、22-35歲、凈身高163cm以上;
2、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，有律師執(zhí)業(yè)證優(yōu)先;
3、形象氣質(zhì)佳、普通話標(biāo)準(zhǔn)、談吐得體大方;
4、具備商務(wù)禮儀知識(shí)，有商務(wù)公關(guān)經(jīng)驗(yàn);
5、性格開朗，充滿活力，親和力強(qiáng);
6、溝通能力、責(zé)任心及服務(wù)意識(shí)強(qiáng);
7、應(yīng)變能力突出，抗壓能力強(qiáng);
8、對(duì)家庭、婚姻有合理的計(jì)劃;
9、自我職業(yè)規(guī)劃清晰。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇12
1.結(jié)合公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)開發(fā)適應(yīng)公司需求的金融產(chǎn)品，并進(jìn)行完善和創(chuàng)新;
2.負(fù)責(zé)對(duì)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品進(jìn)行需求分析，產(chǎn)品梳理和整合，組建項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，對(duì)項(xiàng)目流程進(jìn)行設(shè)計(jì)和優(yōu)化，設(shè)計(jì)供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)實(shí)施方案;
3.制定項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)手冊(cè)，協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中的.異常問題;
4.研究供應(yīng)鏈發(fā)展趨勢(shì)，結(jié)合公司特點(diǎn)，開發(fā)公司供應(yīng)鏈服務(wù)產(chǎn)品;
5.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇13
職責(zé)描述：
1、對(duì)擬投資項(xiàng)目和交易結(jié)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別、防范，綜合評(píng)估項(xiàng)目可行性，出具風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)評(píng)價(jià)意見，為決策提供參考。
2、負(fù)責(zé)定期對(duì)各項(xiàng)工作的合規(guī)性進(jìn)行檢查與管理，負(fù)責(zé)各類業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的分析及防范措施的制定；
3、負(fù)責(zé)組織事前風(fēng)險(xiǎn)審核、事中風(fēng)險(xiǎn)控制、事后風(fēng)險(xiǎn)檢查，出具風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警提示和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告；
4、針對(duì)公司各類風(fēng)險(xiǎn)隱患，提供解決方案，并主導(dǎo)實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)化解及善后工作。
5、參與已投資項(xiàng)目的投后管理工作，負(fù)責(zé)項(xiàng)目資料文件的歸檔審核，并定期出具項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)及風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)背景；
2、須具有3年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)；
3、熟知國(guó)家相關(guān)政策及法律法規(guī)，數(shù)據(jù)敏感度高，洞察力強(qiáng)。具有扎實(shí)的`金融風(fēng)險(xiǎn)管理理論功底，熟悉金融行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理流程，熟悉國(guó)內(nèi)金融法律法規(guī)，具有豐富的投、融資方面的專業(yè)知識(shí)。
4、具有較強(qiáng)的分析、寫作能力，具備編寫業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控報(bào)告及法律盡職調(diào)查報(bào)告的能力。
5、具有良好的溝通表達(dá)能力以及人際交往能力，具有較強(qiáng)的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力，良好的談判技巧及綜合分析能力。
6、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，為人正直，勤勉盡職，敢于堅(jiān)持原則，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、專業(yè)，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
7、具備本幣交易員資格證者優(yōu)先考慮，參加過銀行間債券市場(chǎng)高級(jí)研修班和債券交易風(fēng)險(xiǎn)管理高級(jí)研修班者優(yōu)先考慮
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇14
崗位職責(zé):
1、設(shè)計(jì)虛擬信用卡產(chǎn)品的準(zhǔn)入策略、定價(jià)策略、額度策略及交易反欺詐策略等，保證風(fēng)險(xiǎn)水平的情況下，最優(yōu)化產(chǎn)品質(zhì)量;
2、有效測(cè)算各策略對(duì)于產(chǎn)品核心指標(biāo)(如:賬單分期、通過率、壞賬率等的`影響)，出具策略報(bào)告;
3、持續(xù)監(jiān)測(cè)各策略的部署情況和對(duì)于業(yè)務(wù)的影響，及時(shí)評(píng)估策略效果，優(yōu)化現(xiàn)有策略集合;
4、跟蹤異常案件，分析現(xiàn)有風(fēng)控體系的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并給出解決方案。
任職要求:
1、5年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上信用卡中心風(fēng)控工作經(jīng)歷;
2、熟練使用SQL，熟練掌握SAS， R， Python中的一種;
3、具備良好溝通能力，學(xué)習(xí)能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4、對(duì)信用卡、純線上小額信貸業(yè)務(wù)、及其他個(gè)人信貸業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)知識(shí)充分掌握。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇15
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)制定針對(duì)不同客戶的GPS監(jiān)控服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程；
2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與處理合作伙伴的車輛在GPS監(jiān)控中發(fā)現(xiàn)的預(yù)警或風(fēng)險(xiǎn)的協(xié)調(diào)處理；
3、負(fù)責(zé)擬定對(duì)GPS監(jiān)控的分析判斷與書面報(bào)告；
4、提出GPS的'設(shè)備形態(tài)與功能的建議給產(chǎn)品部；
5、負(fù)責(zé)制定GPS監(jiān)控服務(wù)的培訓(xùn)資料，并對(duì)下屬及協(xié)作部門人員進(jìn)行培訓(xùn)；
6、參與公司對(duì)汽車金融客戶的談判；
7、上級(jí)安排的其它工作。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，金融、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；
2、年齡在26-30歲之間；
2、一年以上現(xiàn)場(chǎng)汽車金融貸后管理，或GPS風(fēng)控管理經(jīng)驗(yàn)，或物流公司客服服務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；
3、具有較強(qiáng)的溝通能力，組織、協(xié)調(diào)能力；
4、責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇16
崗位職責(zé):
1、協(xié)助銀行等金融機(jī)構(gòu)催收逾期貸款（房貸、車貸、信用卡、消費(fèi)貸款等）帳款
2、與債務(wù)人或其相關(guān)人員進(jìn)行溝通、指引客戶及時(shí)準(zhǔn)確處理逾期賬款
3、如實(shí)記錄催收結(jié)果，并安排下次跟進(jìn)時(shí)間；
4、對(duì)逾期賬戶情況進(jìn)行專業(yè)管理，及時(shí)反饋問題；
5、按照各階段催收策略，利用電話等方式進(jìn)行談判；
6、根據(jù)每月初級(jí)階段的.工作目標(biāo)，達(dá)成電話催收目標(biāo)。
任職資格:
1、男女不限（年齡20—35周歲）身體健康，五官端正，高中以上學(xué)歷；
2、頭腦靈活，為人謙虛務(wù)實(shí)，勤奮努力，無不良嗜好，談吐大方（流利的普通話），具有高度的團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情；
3、服從公司規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，無違法不良記錄；
4、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)，同時(shí)我們也愿意與員工共享成果；
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇17
任職要求：
1、認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動(dòng)執(zhí)行交辦工作
2、工作效率高，條理性強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神和集團(tuán)榮譽(yù)感
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司的信貸審核政策、流程執(zhí)行貸款審核。
2、使用但不限于電核、網(wǎng)查的方法確認(rèn)客戶信息的'真實(shí)性、完整性。
3、對(duì)客戶個(gè)人信息進(jìn)行綜合判斷，排除欺詐風(fēng)險(xiǎn)及信用風(fēng)險(xiǎn)。
4、對(duì)貸款通過與否給出判斷結(jié)果，并提供必要的依據(jù)。
5、根據(jù)市場(chǎng)變化、風(fēng)險(xiǎn)因素等，總結(jié)并分析業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)、個(gè)體風(fēng)險(xiǎn)等結(jié)果，并及時(shí)提供建議幫助公司完善信貸政策和產(chǎn)品。
6、完成上級(jí)安排的與風(fēng)險(xiǎn)排查相關(guān)的其他工作。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇18
崗位職責(zé)：
1、審批團(tuán)隊(duì)的工作安排及日常管理，信審機(jī)制和流程體系的執(zhí)行及優(yōu)化；
2、對(duì)審批質(zhì)量負(fù)責(zé)，根據(jù)數(shù)據(jù)反饋，梳理風(fēng)險(xiǎn)規(guī)則，提升作業(yè)的精準(zhǔn)度；
3、建立審批內(nèi)部培訓(xùn)體系，負(fù)責(zé)審批團(tuán)隊(duì)的隊(duì)伍建設(shè)和培養(yǎng)；
4、協(xié)助構(gòu)建風(fēng)控模型，優(yōu)化信貸審批系統(tǒng)，提升審批的自動(dòng)化水平；
5、協(xié)助風(fēng)控總監(jiān)優(yōu)化風(fēng)控政策、策略和制度，完善風(fēng)險(xiǎn)控制體系。
任職要求：
1、本科（含）及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、統(tǒng)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)；
2、8年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，其中5年以上信貸管理經(jīng)驗(yàn)或3年以上審批負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉行業(yè)政策法規(guī)及風(fēng)控指標(biāo)體系，豐富的風(fēng)險(xiǎn)指標(biāo)設(shè)計(jì)能力及風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、評(píng)估、監(jiān)控等能力；
4、思維縝密、洞察力強(qiáng)，高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，具有極強(qiáng)的.風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估能力和信貸判斷能力，良好的協(xié)調(diào)與領(lǐng)導(dǎo)能力。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇19
1、負(fù)責(zé)公司投融資業(yè)務(wù)和日常運(yùn)營(yíng)相關(guān)法律事務(wù)的管理，為公司各項(xiàng)制度的`制定和完善提供法律支持服務(wù)；
2、負(fù)責(zé)基金業(yè)務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)研判，并主導(dǎo)起草、修改、審查和管理基金業(yè)務(wù)相關(guān)法律文件；
3、負(fù)責(zé)對(duì)立項(xiàng)委員會(huì)、投資決策委員會(huì)擬審議的項(xiàng)目方案出具法律審查意見；
4、負(fù)責(zé)為公司各職能部門的日常工作提供法律建議，如子公司注冊(cè)爭(zhēng)取優(yōu)惠政策等；
5、負(fù)責(zé)風(fēng)控法務(wù)部的日常管理和團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作；
6、及時(shí)掌握相關(guān)政策法規(guī)變化，定期開展與公司運(yùn)營(yíng)和基金業(yè)務(wù)相關(guān)的法律培訓(xùn)活動(dòng)。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇20
崗位要求：
大專及以上學(xué)歷
有紙行或銀行相關(guān)信控工作經(jīng)驗(yàn)有先
熟練使用辦公軟件，有金蝶系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
工作內(nèi)容：
1、系統(tǒng)開戶及資料錄入操作
2、紙質(zhì)材料的收集、核對(duì)、整理、歸檔及保存
3、配合風(fēng)控專員完成客戶風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
4、協(xié)助業(yè)務(wù)員完成客戶應(yīng)收款的催收工作
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇21
崗位職責(zé)：
1、協(xié)助銀行處理信用卡用戶逾期資產(chǎn)（由銀行提供委托案件），從事銀行專項(xiàng)案件處理；
2、采用電話、信函等方式通知銀行信用卡用戶還款；
3、及時(shí)更新、補(bǔ)充客戶資料，以保持資料的有效性；
4、崗前帶薪培訓(xùn)，為職業(yè)發(fā)展打下扎實(shí)基礎(chǔ)；
5、每位員工都有機(jī)會(huì)發(fā)展到管理層，人人平等，誰行誰上，月薪過萬so easy！
任職資格:
1、男女不限（年齡20—30周歲）身體健康，品行端正，高中及高中以上學(xué)歷。
2、勤奮努力，無不良嗜好，談吐大方，有團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的.工作熱情
3、服從公司規(guī)章制度，遵紀(jì)守法，無犯罪記錄。
4、無征信不良記錄。
5、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)，同時(shí)我們也愿意與員工共享成果。
風(fēng)控管理崗位職責(zé) 篇22
崗位職責(zé):
1、對(duì)合作客戶資料的完整性和真實(shí)性進(jìn)行最終審核，嚴(yán)格按照監(jiān)管機(jī)構(gòu)要求把控商戶風(fēng)險(xiǎn);
2、對(duì)商戶機(jī)器激活申請(qǐng)進(jìn)行審核并進(jìn)行激活碼管理;
3、及時(shí)與銀行、渠道方等合作方進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)溝通，提高業(yè)務(wù)處理效率;
4、準(zhǔn)確、及時(shí)開通商戶交易，根據(jù)商戶實(shí)際情況靈活配置交易模式;
5、發(fā)現(xiàn)對(duì)應(yīng)環(huán)節(jié)中疏漏和不足的地方，及時(shí)指出并能夠提出改進(jìn)意見;
6、領(lǐng)導(dǎo)交代的'其他工作。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷，金融、財(cái)經(jīng)類專業(yè)優(yōu)先，應(yīng)屆生也可;
2、熟悉電腦、辦公軟件操作，Word、Excel等;
3、誠(chéng)實(shí)守信、責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、具有第三方支付公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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