【推薦】工作承諾書3篇

　　在我們平凡的日常里，大家都寫過信，肯定對各類書信都很熟悉吧，書信是人們是人們傳遞傳遞信息、交流思想感情的一種交際工具。你知道書信怎樣寫才規(guī)范嗎？以下是小編精心整理的工作承諾書3篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

工作承諾書 篇1

　　承諾書(公立醫(yī)院婦產(chǎn)科工作人員)

　　我是____________(工作單位)的職工，從事____________(崗位)工作。我鄭重承諾：

　　1、嚴(yán)格執(zhí)行計劃生育法律法規(guī)、嚴(yán)格按執(zhí)業(yè)范圍執(zhí)業(yè)。

　　2、嚴(yán)格執(zhí)行《終止妊娠管理制度》，不對任何孕婦包括親戚朋友開展非法選擇性別的人工終止妊娠手術(shù)。

　　3、在施行計劃生育手術(shù)時，嚴(yán)格按規(guī)定查驗受術(shù)者的身份證和計劃生育手術(shù)介紹信，核對身份后再施術(shù)。

　　4、嚴(yán)格執(zhí)行憑證接生和無證生育報告制度。

　　5、不介紹任何孕婦包括親戚朋友進(jìn)行胎兒性別鑒定和非法引流產(chǎn)。

　　6、發(fā)現(xiàn)違反計劃生育事件及時向市計劃生育局或衛(wèi)生局舉報。

　　7、不違法生育。

　　8、保證上報數(shù)據(jù)的真實、準(zhǔn)確，不篡改、虛報、偽造和瞞報出生人口性別等相關(guān)信息。

　　9、如違反以上承諾，愿接受開除、吊銷執(zhí)業(yè)資格等從嚴(yán)從重的處罰。

　　承諾人：

　　時間：

　　舉報獎勵措施：胎兒性別鑒定，舉報一經(jīng)查實政府獎勵510萬元;非法引流產(chǎn)，舉報一經(jīng)查實政府獎勵20xx元。舉報電話：市計生局 8*******，市衛(wèi)生局8*******。

工作承諾書 篇2

我承諾

　　1、堅決履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格按照崗位職責(zé)的要求盡心盡責(zé)，全力以赴地工作。

　　2、勇于承擔(dān)責(zé)任，時時檢討自己的工作，并持續(xù)改善。

　　3、嚴(yán)格按照醫(yī)院各項規(guī)定、醫(yī)院核心制度和流程運行。

　　4、積極開展經(jīng)營、管理、服務(wù)、醫(yī)療質(zhì)量和技術(shù)創(chuàng)新，特別是技術(shù)創(chuàng)新。把科室建設(shè)成特色突出的有品牌影響力的科室。打造科室核心競爭力。

　　5、打造學(xué)習(xí)型組織和能打硬仗的和諧團(tuán)隊。

　　6、堅決地做好服務(wù)和醫(yī)療質(zhì)量管理，提高病人滿意度。及時主動地協(xié)調(diào)、處理各部門及病人、員工反映的情況和問題。

　　7、緊急問題超出自己權(quán)限時，要通過正常的渠道反映和上報，使問題得到及時有效的處理，問題沒解決要一直追究到底，決不拖拉。

　　8、提高工作效率，進(jìn)行有效的時間管理，使工作高效、快捷。

　　9、堅決執(zhí)行上級的指令，堅決完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)

　　部門 簽字

　　年 月 日

工作承諾書 篇3

　　尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事

　　我叫 現(xiàn)任 部經(jīng)理，全權(quán)負(fù)責(zé)部門的經(jīng)營與管理，對照經(jīng)理的工作職責(zé)和工作要求，堅決做到以下，并愿意接受上級領(lǐng)導(dǎo)及同事們的監(jiān)督，沒有做到，自愿接受懲處

　　1， 服從管理，聽從指揮，努力工作，積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)的交給的各項任務(wù)

　　2， 做到為人誠實，忠于公司，不做損害公司的.事情

　　3， 愛護(hù)關(guān)懷員工，善待員工，引導(dǎo)員工，幫助員工

　　4， 熟悉業(yè)務(wù)，并能讓員工有良好的服務(wù)技能，好的態(tài)度，團(tuán)結(jié)員工，支持員工好的創(chuàng)意 5， 能與各部門配合，有求必應(yīng)

　　6， 能做好資產(chǎn)等記及維護(hù)，愛惜公物，能做好成本的控制，堵截浪費。

　　7， 善待顧客，及顧客之所急，想顧客之所想，能不厭其煩為顧客提供快捷，準(zhǔn)確，高效，優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

　　8， 能夠帶領(lǐng)員工完成服務(wù)前，服務(wù)中，服務(wù)后的各項工作

　　9， 能做好部門的執(zhí)行紀(jì)律，安全，衛(wèi)生，等工作

　　10， 能夠做好本部門檢查督導(dǎo)，實施細(xì)節(jié)，做好服務(wù)

　　11， 能做好服務(wù)流程并能有效的執(zhí)行，還能優(yōu)化流程，使人力資源，優(yōu)化配置

　　12， 能做好日志本，案例分析，投訴匯總分析

　　13， 能按5S的要求，做好規(guī)范管理及服務(wù)，能有量化的要求，工作量分析，能力模型

　　14， 能帶領(lǐng)員工為公司獻(xiàn)言獻(xiàn)策，即時獎勵

　　承諾人

　　承諾日期

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